ERP Project and Application Manager (m/w/d)

Stryker Corporation; Bassum; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Medizintechnikunternehmen in Deutschland sucht einen ERP-Projektleiter (m/w/d) zur Leitung und Umsetzung von ERP-Teilprojekten. Diese Position erfordert fundierte Kenntnisse in ERP-Systemen und M365 sowie ein hohes technisches Verständnis. Der Kandidat wird einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub und weitere attraktive Vorteile genießen.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Tage Urlaub

Kostenfreie Getränke

Flache Hierarchien

Firmenevents

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Bachelor, Master oder Ingenieur.
• Berufserfahrung im produzierenden Bereich.
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen und M365.

Aufgaben

• Projektleitung und Umsetzung von ERP-Teilprojekten.
• Weiterentwicklung der digitalen Workflows.
• Dokumentation und Schulung von Prozessen.

Kenntnisse

Technisches Verständnis

Teamgeist

Flexibilität

Ausbildung

Bachelor oder Master in einem relevanten Bereich

Tools

ERP-Systeme

M365

Jobbeschreibung

IHRE AUFGABEN:

• Projektleitung und Umsetzung von ERP-Teilprojekten u.a. mit SIVAS ERP, SAP, TRUMPF OSEON und PLM-Anwendungen
• Weiterentwicklung der digitalen Workflows in Abstimmung mit den Fachabteilungen, teils standortübergreifend
• Dokumentation und Schulung der digitalen Sollprozesse
• Planung und Durchführung von Schulungen sowie fachliche Anleitung des ERP Key-User-Teams
• ERP-Administration
• Zusammenarbeit mit der konzerneigenen IT-Abteilung und den jeweiligen, externen Dienstleistern

IHR PROFIL:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Bachelor (m/w/d), Master (m/w/d) oder Ingenieur (m/w/d)
• Berufserfahrung im produzierenden Bereich
• Hohes Verständnis für technische Zusammenhänge
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen und M365
• Teamgeist und Flexibilität gehören zu Ihren Stärken
• Eine selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab

DAS ERWARTET SIE:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Betriebsurlaub an Brückentagen und zwischen Weihnachten und Neujahr
• Elektronische Zeiterfassung mit einem Überstundenkonto
• Happy Friday - Freitag als kurzen Arbeitstag
• Vermögenswirksame Leistungen
• Jobrad
• Kostenfreie heiße und kalte Getränke
• Firmenevents, wie z.B. unser regelmäßiger Food-Friday
• Attraktive Angebote von starken Marken
• Kostenfreier Parkplatz auf dem Firmengelände
• Flache Hierarchien
• Patenschaft während der Einarbeitung

Ansprechpartner

Mandy Böttger Personalreferentin