Entgeltabrechner (m/w/d) mit Personalsachbearbeitung

Swlb; Ludwigsburg; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Faires Gehalt nach Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe

30 Tage Urlaub pro Jahr

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten möglich

Freier Eintritt in Bäder und Kunsteisbahn

Essenszuschuss in der Kantine

Betriebsrente und Zuschüsse zur Altersvorsorge

Zusammenfassung

Ein Versorgungsunternehmen in Ludwigsburg sucht einen Lohn- und Gehaltsabrechner (m/w/d), der eigenverantwortlich die monatliche Entgeltabrechnung durchführt und komplexe Abrechnungsfälle bearbeitet. Idealerweise haben Sie eine kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung sowie fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Es winken faire Konditionen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation in der Lohn- und Entgeltabrechnung oder Steuerfachangestellte/r.
• Mehrjährige praktische Erfahrung in der Entgeltabrechnung mit Kenntnissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
• Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung.
• Bearbeitung komplexer Abrechnungsfälle als Ansprechpartner für Mitarbeitende.
• Übernahme administrativer Aufgaben in der Personalsachbearbeitung.

Kenntnisse

Organisationskompetenz

Kommunikationsfähigkeit

Beratungskompetenz

Zahlenaffinität

Detailgenauigkeit

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation in Lohn- und Entgeltabrechnung

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Entgeltabrechnung zuverlässig gestalten und Mitarbeitende kompetent betreuen? Mach doch.

Aufgaben, die den Unterschied machen

• Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung, Bearbeitung komplexer Abrechnungsfälle sowie Ansprechpartner für unsere Mitarbeitende in abrechnungsrelevanten Fragestellungen
• Abwicklung des gesamten Melde- und Bescheinigungswesens und Pflege abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten
• Betreuung und Administration der Zeitwirtschaftssysteme sowie die Beratung unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden zu Arbeitszeitregelungen.
• Übernahme administrativer Aufgaben in der Personalsachbearbeitung entlang des gesamten Employee-Lifecycles
• Erstellung von Auswertungen, Kennzahlen und Reports sowie Mitwirkung bei HR-Projekten und bei der Gestaltung und Dokumentation unserer Personalprozesse.

Dein Profil, das zeigt, was Du kannst

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation in der Lohn- und Entgeltabrechnung oder Ausbildung als Steuerfachangestellte/r.
• Mehrjährige praktische Erfahrung in der Entgeltabrechnung mit fundierten Kenntnissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
• Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen sowie MS Office.
• Kenntnisse von Personalprozessen und arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen sowie Erfahrung im Umgang mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern.
• Ausgeprägte Organisations-, Kommunikations- und Beratungskompetenz, hohe Zahlenaffinität, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Detailgenauigkeit, Diskretion und Teamfähigkeit.

Leistung, die anerkannt wird? Mach doch. Unser Angebot, das Dir guttut

• Faire Vergütung: DeineVergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) mit dynamischer Entgeltsteigerung abhängig von der Betriebszugehörigkeit
• Urlaub:30 Tage Erholung pro Jahr, an Brückentagen nur ein halber Tag zudem sind 24. & 31. Dezember tariflich frei
• Flexible Arbeitszeiten:Dank Gleitzeit arbeitest Du flexibel, unterstützt durch klare Kernzeiten (9:00 – 12:00 Uhr und 13:30 - 15:00 & freitags 9:00 – 12:00 Uhr)
• Mobiles Arbeiten:Bis zu zwei Tage pro Woche mobil arbeiten – nach Absprache mit der Führungskraft
• Mobil & fit:Leihe Dir Dein Wunschrad über BusinessBike und nutze das kostenlose Deutschland-Ticket
• Weiterkommen leicht gemacht:Individuelle Fortbildungs- und Entwicklungspläne unterstützen Deinen Weg
• Freizeit & Gesundheit:Freier Eintritt in unsere Bäder und die Kunsteisbahn sowie die Möglichkeit zur Teilnahme an Firmenläufen
• Essenszuschuss:In unserer Kantine stehen Dir täglich verschiedene bezuschusste Menüs zur Auswahl
• Zukunft sichern:Betriebsrente, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen sorgen für Deine Zukunft
• Team-Rabatte:Du profitierst von vergünstigten Preisen für Strom und Gas unseres Unternehmens sowiezusätzlichenCorporateBenefits