Elektroniker:in / Elektriker:in / Mechatroniker:in für eine Qualifizierung als Signalmechaniker:in

Deutsche Bahn AG; Schleswig, Lübeck, Neumünster, Kiel; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Verkehrsunternehmen sucht einen Signalmechaniker (w/m/d) zur Unterstützung im Bereich Leit- und Sicherungstechnik. Die Position bietet eine maßgeschneiderte interne Weiterbildung und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Du übernimmst vielfältige Aufgaben, von der Montage bis zur Fehlersuche. Eine abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik ist erforderlich, sowie ein hoher Grad an Engagement und Lernbereitschaft. Es wird ein unbefristeter Arbeitsvertrag, ein marktübliches Gehalt und zahlreiche Extras geboten.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

16 Freifahrten innerhalb Deutschlands

DB Job-Ticket

Fortbildungsseminare

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung der Elektrotechnik.
• Bereitschaft zur zeitweisen Montagetätigkeit.
• Führerschein der Klasse B erforderlich.

Aufgaben

• Verantwortung für die Instandsetzung und Montage im Bereich LST.
• Suchen und Beseitigen von Kabelfehlern.
• Durchführung von Schaltarbeiten nach vorgegebenen Schaltplänen.

Kenntnisse

Flexibilität

Teamfähigkeit

Engagement

Zuverlässigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik

Jobbeschreibung

Wir haben eine Vielzahl wichtiger Berufe, für die spezielle Kenntnisse notwendig sind. Deswegen setzen wir auf Menschen, die sich beruflich neu orientieren und entwickeln möchten.

Du durchläufst eine maßgeschneiderte interne Weiterbildung, die dich auf dem Weg zum:zur Signalmechaniker:in unterstützt. Dabei entwickelst du deine Kompetenzen weiter und erlernst umfangreiches Wissen für deine neue Rolle.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Signalmechaniker:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG in Hamburg-Harburg, Kiel, Lübeck, Neumünster oder Schleswig. Im Rahmen einer Qualifizierung startest du zunächst als Facharbeiter:in im Bereich Leit- und Sicherungstechnik. Du durchläufst bei uns in den ersten 18 Monaten mehrere Entwicklungsschritte bis zur Zielposition Signalmechaniker:in. Auch darüber hinaus kannst du dich fachlich weiterentwickeln.

Bereits während deiner Qualifizierung übernimmst du folgende Tätigkeiten:

• Dir obliegt die Verantwortung für die Instandsetzung und Montage unterschiedlicher Anlagen und Techniken im Bereich der Leit- und Sicherungstechnik (LST) unserer Schieneninfrastruktur
• Das Suchen und Beseitigen von Kabelfehlern in der Signaltechnik gehört ebenfalls zu deinen Kernaufgaben
• Du führst Schaltarbeiten in unseren leit- und sicherungstechnischen Anlagen nach vorgegebenen Schaltplänen sowie Montage von mechanischen Signalanlagen durch
• Selbstständig und zuverlässig führst du die Arbeiten auf der Baustelle, gemeinsam mit dem Team im zur Verfügung gestellten Fahrzeug, durch
• Du betreust elektrische und mechanische Innen- und Außenanlagen, vorwiegend im Freien
• Deine Kernarbeitszeit ist von 7:00 Uhr bis 15:30 Uhr, mit gelegentlichen Arbeiten nachts und am Wochenende, die Übernahme einer Kabelrufbereitschaft gehört ebenfalls dazu
• Du durchläufst unser internes Qualifizierungsprogramm, besuchst regelmäßig Fortbildungen und lernst stetig hinzu

Dein Profil:

• Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung der Elektrotechnik mit, z.B. als Elektriker:in, Mechatroniker:in, Elektrofachkraft in der Industrie, Elektroniker:in für Betriebstechnik oder Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung mit einem elektrotechnischen oder elektrischen Schwerpunkt
• Bereitschaft zur zeitweisen Montagetätigkeit innerhalb der Region
• Dir macht es nichts aus, im Freien zu arbeiten, da sich viele unserer Anlagen im Gleisbereich befinden
• Du arbeitest stets zuverlässig, bist teamfähig und flexibel
• Ein hohes Maß an Engagement und Lernbereitschaft für die interne Qualifizierung bringst du mit
• Einen gültigen Führerschein der Klasse B bringst du ebenfalls mit

Bewerbungen bereits ausgebildeter Signalmechaniker:innen und Weichenmechaniker:innen sind selbstverständlich ebenso willkommen.

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wir bieten dir viel, denn du gibst immer 100 Prozent: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie viele Extras und eine betriebliche Altersvorsorge.

Attraktive Konditionen Wir bieten dir viel, denn du gibst immer 100 Prozent: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie viele Extras und eine betriebliche Altersvorsorge.

Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.

Freifahrten Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.

Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.