Einrichtungsleitung (gn)

Career People GmbH; Gelsenkirchen; On-site; EUR 84,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheitsförderung

Familienfreundliche Arbeitsbedingungen

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Sicherer Arbeitsplatz

Moderne Arbeitsumgebung

Job summary

career people vermittelt eine Einrichtungsleitung (gn) für eine etablierte Seniorenresidenz in Gelsenkirchen. Die Position bietet Gesamtverantwortung für operative und strategische Führung, mit Gestaltungsspielraum und wirtschaftlicher Perspektive.

Sie führen Mitarbeitende, sichern Pflegequalität und optimieren Prozesse in einer modernen Einrichtung. Sie bringen idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich oder ein Studium im Pflege- bzw.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich oder Studium im Pflege-/Gesundheitsmanagement
• Weiterbildung zur Einrichtungsleitung oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Führungserfahrung in einer Senioreneinrichtung
• Gute Kenntnisse der gesetzlichen Anforderungen in der stationären Altenpflege
• Erfahrung im Qualitätsmanagement und in der Qualitätssicherung
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• ECD-/EDV-Kenntnisse
• Starke Kommunikations- und Sozialkompetenz
• Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen
• Verantwortungsbewusstsein und Engagement

Responsibilities

• Gesamtverantwortung für operative und strategische Führung der Einrichtung
• Steuerung und Weiterentwicklung aller Abläufe im Betrieb
• Gewährleistung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätssicherung
• Wirtschaftliche Steuerung und Ergebnisentwicklung
• Sicherstellung Pflege- und Betreuungsqualität für Bewohner
• Führung, Motivation und Entwicklung des Personals
• Zusammenarbeit mit Kostenträgern, Behörden und Partnern
• Belegungskosten und Kapazitätsauslastung planen und optimieren
• Repräsentation der Einrichtung gegenüber Stakeholdern
• Planung zukunftsorientierter Konzepte in der Seniorenpflege

Skills

Führungskompetenz

Organisationstalent

Kooperationsfähigkeit

Durchsetzungsvermögen

EDV-Kenntnisse

Education

Abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich

Studium im Pflege- oder Gesundheitsmanagement

Weiterbildung zur Einrichtungsleitung

Job description

Heimleitung (gn) | Stationäre Altenpflege | Gelsenkirchen | bis € 90.000

Sie möchten eine Senioreneinrichtung mit Gestaltungsspielraum, Verantwortung und wirtschaftlicher Perspektive führen? Für eine etablierte und modern aufgestellte Seniorenresidenz in Gelsenkirchen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Einrichtungsleitung (gn).

Die Einrichtung bietet älteren Menschen ein sicheres, wertschätzendes und professionelles Umfeld. In dieser verantwortungsvollen Führungsposition steuern Sie die strategische und operative Ausrichtung der Residenz, entwickeln Mitarbeitende weiter und sichern die hohe Versorgungsqualität der Bewohnenden. Gesucht werden Sie: eine Persönlichkeit, die Pflegequalität, wirtschaftliches Denken und moderne Mitarbeiterführung erfolgreich verbindet.

DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN

• Attraktives Jahresbruttogehalt von ca. 84.000 € bis 90.000 €
• Unbefristete Vollzeitbeschäftigung mit langfristiger Perspektive
• Betriebliche Altersvorsorge und weitere attraktive Sozialleistungen
• Umfangreiche Gesundheitsförderungsangebote
• Familienfreundliche Rahmenbedingungen und gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Führungskräfte
• Verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit großem Gestaltungsspielraum
• Professionelle Einarbeitung und Unterstützung beim Onboarding
• Modernes Arbeitsumfeld innerhalb einer etablierten Pflegeeinrichtung
• Möglichkeit, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln und Innovationen umzusetzen
• Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsstarken Branche

IHR AUFGABENBEREICH

• Gesamtverantwortung für die operative und strategische Führung der Einrichtung
• Steuerung und Weiterentwicklung aller Abläufe im Einrichtungsbetrieb
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und behördlicher Vorgaben
• Weiterentwicklung und Überwachung des Qualitätsmanagements
• Verantwortung für die wirtschaftliche Steuerung und Ergebnisentwicklung
• Sicherstellung einer hohen Pflege- und Betreuungsqualität für Bewohner:innen
• Führung, Motivation und Entwicklung der Mitarbeitenden sowie Führungskräfte
• Enge Zusammenarbeit mit Kostenträgern, Behörden und externen Partner:innen
• Steuerung der Kapazitätsauslastung und Unterstützung bei der Belegungsentwicklung
• Repräsentation der Einrichtung gegenüber Angehörigen und relevanten Stakeholdern
• Planung und Umsetzung zukunftsorientierter Konzepte in der Seniorenpflege

IHR PROFIL

• Abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich oder abgeschlossenes Studium im Pflege- oder Gesundheitsmanagement
• Weiterbildung zur Einrichtungsleitung oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Funktion innerhalb einer Senioreneinrichtung
• Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Anforderungen in der stationären Altenpflege
• Erfahrung im Qualitätsmanagement und in der Qualitätssicherung
• Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Systemen
• Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz
• Kommunikationsstärke sowie hohe Kooperationsfähigkeit
• Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen
• Hohes Verantwortungsbewusstsein und Engagement
• Empathischer und professioneller Umgang mit Bewohner:innen, Angehörigen und Mitarbeitenden

Nutzen Sie die Chance, Ihre Erfahrung als Führungskraft in einer modernen Seniorenresidenz einzubringen und die Zukunft der stationären Altenpflege aktiv mitzugestalten. Wenn Sie Verantwortung übernehmen, Menschen fördern und Qualität nachhaltig weiterentwickeln möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Der Text gilt unter Berücksichtigung des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) für alle Geschlechter.