Customer Service Manager (m/w/d)

dsb Deutsche Sanierungsberatung GmbH

Berlin

Vor Ort

Vertraulich

Vollzeit

14 Tage+

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Benefits dieser Stelle

Top Büro in Berlin
Team auf Augenhöhe
Rabatte & Extras
Feedbackkultur, die lebt
Regelmäßige Team-Events

Zusammenfassung

dsb Deutsche Sanierungsberatung GmbH in Berlin sucht einen Customer Service Manager, der mehr tut als nur Support. Du bist verantwortlich für den kompletten Antragserstellungsprozess unserer Kund:innen und setzt auf exzellenten Service – persönlich, verbindlich, klar.

Zu deinen Aufgaben gehören die zentrale Ansprechpartnerrolle, Beantwortung von E-Mails, Entgegennahme von Anrufen, Zusammenarbeit mit Sales, Beratung und Fördermanagement, sowie ständige Optimierung von Prozessen, um Abläufe

Qualifikationen

  • Erfahrung im Kundendienst sind wünschenswert
  • Kommunikationsstärke, Service-Mindset und Organisationsgeschick
  • Sicherer Umgang mit digitalen Tools & CRM-Systemen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Aufgaben

  • Volle Verantwortung für unsere Kund:innen: Du bist die erste Ansprechperson für diverse Rückfragen.
  • Exzellenter Service als Standard: Du beantwortest E-Mails, nimmst Anrufe entgegen und sorgst dafür, dass sich Kund:innen nicht nur betreut, sondern wirklich verstanden fühlen. Persönlich, verbindlich, klar.
  • Schnittstelle statt Flaschenhals: Du hält das Gespräch zwischen Sales, Beratung und Fördermanagement am Laufen, immer im Sinne der Kund:innen.
  • Prozesse? Verbessern wir ständig. Du denkst mit, hinterfragst Bestehendes und bringst eigene Ideen ein, wie wir den Ablauf einfacher, schneller und kundenfreundlicher machen können.

Kenntnisse

Kundendienst-Erfahrung
Kommunikationsstärke
Service-Mindset
Organisationsgeschick
CRM-Systeme
Deutschkenntnisse

Jobbeschreibung

Du willst nicht einfach nur Kund:innen betreuen. Du willst begeistern.
Als Customer Service Manager bist du bei uns mehr als eine Support-Stimme. Du bist zuständig für den kompletten Antragserstellungsprozess unserer Kund:innen und

Aufgaben
  • Volle Verantwortung für unsere Kund:innen: Du bist die erste Ansprechperson für diverse Rückfragen.
  • Exzellenter Service als Standard: Du beantwortest E-Mails, nimmst Anrufe entgegen und sorgst dafür, dass sich Kund:innen nicht nur betreut, sondern wirklich verstanden fühlen. Persönlich, verbindlich, klar.
  • Schnittstelle statt Flaschenhals: Du hält das Gespräch zwischen Sales, Beratung und Fördermanagement am Laufen, immer im Sinne der Kund:innen.
  • Prozesse? Verbessern wir ständig. Du denkst mit, hinterfragst Bestehendes und bringst eigene Ideen ein, wie wir den Ablauf einfacher, schneller und kundenfreundlicher machen können.
Qualifikation
  • Erfahrung im Kundendienst sind wünschenswert
  • Kommunikationsstärke, Service-Mindset und Organisationsgeschick
  • Sicherer Umgang mit digitalen Tools & CRM-Systemen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
  • Top Büro in Berlin: zentrale Lage und moderne Ausstattung
  • Team auf Augenhöhe: Keine Hierarchien, die Service klein halten. Bei uns zählt, was du bewegst.
  • Rabatte & Extras: Zugang zu attraktiven Mitarbeiterrabatten (BVG Ticket, Urban Sports, Wellhub, ...) und Vorteilen.
  • Feedbackkultur, die lebt: Wir sprechen ehrlich miteinander über das, was gut läuft und das, was besser werden kann.
  • Regelmäßige Team-Events: Wir feiern Erfolge gemeinsam und nehmen uns Zeit fürs Miteinander.

Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und mach aus Service echte Kundenerlebnisse.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

Chancengleichheit und Vielfalt

Im Einklang mit den Grundsätzen des European Research Council (ERC) fördern wir Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion. Wir begrüßen Bewerbungen aller qualifizierten Personen unabhängig von Geschlecht, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen. Auswahlentscheidungen erfolgen ausschließlich auf Grundlage der Qualifikation und Eignung.

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