Bürosachbearbeiterin / Bürosachbearbeiter (m/w/d)

Bundeswehr Standort

Hannover

Hybrid

EUR 42,000 - 54,000

Full time

3 days ago
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Benefits offered by this job

Homeoffice möglich
Betriebliche Altersvorsorge
Job-Ticket
Zusatzleistungen: VL

Job summary

Die Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Hannover ist auf der Suche nach einer Verwaltungsfachangestellten bzw. Kaufmann/-frau für Büromanagement.

Zu den Aufgaben gehört die Abwicklung des Bewerbungsprozesses, die Vorbereitung von Arbeitsverträgen und die Pflege von Personalakten. Zusätzlich arbeiten Sie mit SAP PersWiSys und betreuen Personalmaßnahmen inklusive Abordnung, Umsetzung, Versetzung und Höhergruppierung.

Qualifications

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder gleichwertige kaufmännische Ausbildung.
  • Alternativ Ausbildung in Bürokaufmann/-frau, Büromanagement oder Personaldienstleistungskaufmann/-frau.
  • Verpflichtung zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung.

Responsibilities

  • Abwicklung des schriftlichen Schriftverkehrs und Anforderung fehlender Unterlagen vom Bewerber.
  • Vorbereitung des Arbeitsvertrages und Belehrungsunterlagen.
  • Bearbeitung von Personalmaßnahmen und Eingabe in SAP-PersWiSys.

Skills

MS Office
Outlook
Personalmanagement
Bewerbungsverwaltung

Education

Verwaltungsfachangestellte Ausbildung
Kaufmann/-frau Büromanagement
Bürokaufmann/-frau

Tools

SAP PersWiSys

Job description

Unternehmen:

Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Hannover

Stellenbeschreibung:

Sie arbeiten bei der Einstellung von Tarifbeschäftigten zu, u.a. durch Tätigkeiten wie die Abwicklung des formularmäßigen Schriftverkehrs, der Anforderung fehlender Bewerbungsunterlagen vom ausgewählten Bewerber, Vorbereitung des Arbeitsvertrages, Zusammenstellung der Belehrungsunterlagen, Feststellen des Anspruches auf Erholungsurlaub gem. der Bestimmungen des § 26 TVöD Bund i.V.m. den Regelungen des TVöD Bund.

Sie sind für die Bearbeitung von sämtlichen Personalmaßnahmen und dessen Eingabe in das SAP-PersWiSys zuständig, hierzu gehören beispielsweise die Bearbeitung von Anträgen auf Abordnung, Umsetzung, Versetzung und Höhergruppierung der Arbeitnehmer in ihrem Zuständigkeitsbereich.

Sie bearbeiten die Gewährung von Zulagen für Vorarbeiterinnen, Vorarbeiter, Vorhandwerkerinnen und Vorhandwerker.

Sie führen und legen Personalakten sowohl in analoger als auch digitaler Form (ePa) an.

Sie sind zuständig für die Bearbeitung von Änderungen in den persönlichen Verhältnissen von Tarifbeschäftigten wie z.B. Adressänderungen und Anerkennung von Wohnungen. Hierbei führen und berichtigen Sie den Personalbestand mittels SAP-PersWiSys.

Sie überwachen und bearbeiten Terminangelegenheiten über Warnlisten.

Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus-und Fortbildungen wird vorausgesetzt.

Die Stelle ist ab sofort zu besetzen.

WAS FÜR SIE ZÄHLT
  • Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
  • Sie erwartet ein attraktives Gehalt.
  • Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe E 6 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/bund?id=tvoed-bund-2026&matrix=1
  • Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Homeoffice ist möglich.
  • Angebote zusätzlicher Leistungen: Zahlung vermögenswirksamer Leistungen, Betriebsrente, Altersvorsorge VBL und Job-Ticket.
Qualifikationserfordernisse:
  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur / zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in folgenden kaufmännischen Berufen: Bürokauffrau / Bürokaufmann (m/w/d), Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Personaldienstleistungskauffrau / Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d).
  • Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.
WAS FÜR UNS ZÄHLT
  • Sie zeigen einen sicheren Umgang mit der in der Bundeswehr eingeführten Standardsoftware MS-Office-Anwendungen und den gängigen E-Mail-Anwendungen (Outlook).
  • Sie verfügen über eine mindestens 2-jährige Berufserfahrung im Personalmanagement.
ERWÜNSCHT:
  • Sie zeigen einen sicheren Umgang mit der in der Bundeswehr eingeführten Standardsoftware MS-Office-Anwendungen und den gängigen E-Mail-Anwendungen (Outlook).
  • Sie verfügen über eine mindestens 2-jährige Berufserfahrung im Personalmanagement.
sonstige Informationen:

Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.

Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des §12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.

Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männer und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.

Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.

Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Kontaktinformationen

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Hannover

Personalmanagement

0511-6798-257 (Frau Bellmann)

0511-6798-206 (Herr Stanusch)

0511-6798-207 (Herr Niebling)

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