Bereichsleiter Supply Chain Management

Alzchem Trostberg GmbH; Trostberg; Vor Ort; EUR 80.000 - 110.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Chemieunternehmen mit Sitz in Trostberg sucht einen Bereichsleiter Supply Chain Management (m/w/d). Die Position umfasst die strategische und operative Verantwortung für Einkauf, Kundenservice und Logistik, sowie die Führung eines Teams von über 100 Mitarbeitern. Gesucht wird eine Führungskraft mit Erfahrung im internationalen Supply Chain Management, idealerweise in der Chemie, sowie starken Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten. Flexibilität für nationale und internationale Reisen wird erwartet. Moderate Reisebereitschaft ist erforderlich.

Leistungen

Gestaltungsfreiheit

Kostenlose Nutzung von E-Ladestationen

Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersversorgung

Betriebsrestaurant

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung in einem relevanten Bereich.
• Erfahrung im internationalen Supply Chain Management, idealerweise in der Chemie.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für Einkauf, Kundenservice und Logistik.
• Führen von über 100 Mitarbeitenden.
• Entwicklung innovativer Logistikstrategien.

Kenntnisse

Managementkompetenz

Projektmanagement

Problemlösungskompetenz

Kommunikationsfähigkeiten

Kostenbewusstsein

Ausbildung

Studium in Wirtschaftswissenschaften, Logistik oder Supply Chain Management

Relevante Weiterbildungen

Tools

SAP

MS Office

Jobbeschreibung

Bereichsleiter Supply Chain Management (m/w/d)

Alzchem Group AG

Trostberg

Berufserfahrung

Führungskraft Top Management

Einkauf, Materialwirtschaft, Logistik

Vollzeit

In Oberbayern zu Hause – weltweit gefragt

Alzchem ist ein weltweit aktives Spezialchemie-Unternehmen, das in seinen Betätigungsfeldern überwiegend zu den Marktführern gehört. Alzchem bietet Antworten auf unterschiedliche globale Entwicklungen wie den Klimawandel, das Bevölkerungswachstum und die steigende Lebenserwartung der Menschen. Wir liefern Lösungen durch Marken und Produkte höchster Güte und durch eine nachhaltige Vision zur Mitgestaltung globaler Entwicklungen.

IHRE AUFGABEN:

• Strategische und operative Gesamtverantwortung für die Weiterentwicklung und Führung der Bereiche Einkauf, Kundenservice sowie Transport- und Lagerlogistik – inklusive disziplinarischer Leitung eines Teams von über 100 Mitarbeitenden
• Sicherstellung der Ver- und Entsorgung aller Produktionsstandorte
• Verantwortung für ein Einkaufsvolumen von über 300 Mio. € sowie die effiziente Steuerung der gesamten Supply-Chain-Prozesse
• Entwicklung und Umsetzung innovativer Beschaffungs- und Logistikstrategien, um Kosten, Qualität und Nachhaltigkeit langfristig zu optimieren
• Führen von entscheidungsreifen Verhandlungen und Abschluss strategischer Liefer- und Versorgungsverträge, evtl. auch für Energieversorgung (Strom und Erdgas)
• Aktive Gestaltung von Transformationsprojekten in Zusammenhang mit Nachhaltigkeit, Automatisierung, Digitalisierung u.a. durch Einsatz von KI in der Supply Chain
• Budgetplanung, Controlling und Reporting für den gesamten Supply-Chain-Bereich und das Einkaufsvolumen
• Leadership und Talententwicklung: Förderung einer leistungsorientierten, zukunftsgerichteten Teamkultur
• Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktion und Finance zur Erreichung der Unternehmensziele

WIR ERWARTEN:

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Logistik oder Supply Chain Management – alternativ eine vergleichbare Ausbildung mit relevanten Weiterbildungen
• Erfahrung im internationalen Supply Chain Management, idealerweise in der Chemie, inklusive Führungserfahrung
• Nachweisbare Erfolge im Projektmanagement innerhalb des eigenen Verantwortungsbereichs
• Ausgeprägte Problemlösungskompetenz – von der Analyse komplexer Herausforderungen bis zur erfolgreichen Umsetzung
• Sie sind bereit die Extrameile zu gehen
• Hohes Kostenbewusstsein
• Starke Leadership- und Kommunikationsfähigkeiten: Teamorientiert, unternehmerisch denkend, pragmatisch und lösungsorientiert
• Fundierte Kenntnisse in SAP und MS Office sowie Affinität zu digitalen Tools und Prozessen
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Flexibilität für gelegentliche Reisetätigkeit zu nationalen und internationalen Standorten sowie zu Lieferanten und Dienstleistern

WIR BIETEN:

• Positives Arbeitsklima: Eine angenehme und familiäre Zusammenarbeit ist uns sehr wichtig!
• Gestaltungsfreiheit: Viel Raum für Kreativität und kurze Entscheidungswege!
• Sicherheit: Krisensicher seit über 100 Jahren!
• Aus- und Weiterbildung: Entwicklungsmöglichkeiten von der Ausbildung bis hin zu hochqualifizierten Tätigkeiten
• Kostenlose Nutzung der E-Ladestationen
• JobRad und Jobauto
• Mitarbeiterevents und Mitarbeiterrabatte
• Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
• Betriebliche Altersversorgung und Langzeitkonto
• Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt
• Betriebsrestaurant und noch vieles mehr!

IHR KONTAKT:

Gerne stehen wir Ihnen für Fragen zur Verfügung.

Karin Danner
Bereichsleiterin Personal
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