Assistant Store Manager (m/w/d) - Ingelheim

C & A; Ingelheim am Rhein; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Modeunternehmen in Ingelheim am Rhein sucht einen erfahrenen Teamleiter (m/w/d) im Einzelhandel. Zu Ihren Aufgaben gehören die Führung und Organisation des Teams, die Einhaltung von Richtlinien und die Motivation der Verkaufsmitarbeiter. Ideale Bewerber bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Textileinzelhandel mit. Es erwartet Sie ein moderner Arbeitsplatz mit attraktiven Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Attraktive Vergütung

Mitarbeiterrabatte

Unterstützung bei persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Textileinzelhandel.
• Erste Erfahrungen als Teamleiter, stellvertretender Teamleiter oder Department Manager.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten.

Aufgaben

• Führung und Organisation des Teams.
• Sicherstellung der Einhaltung von Richtlinien und Aufgaben.
• Motivierende Vorbildfunktion beim Verkauf.

Kenntnisse

Organisationstalent

Kundenorientierung

Motivationsfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Deine Aufgaben

• Als Teamleiter/in führst du die Mitarbeiter deiner Abteilung und organisierst eigenverantwortlich einen reibungslosen Tagesablauf, wie z.B. bei der Erstellung der Mitarbeitereinsatzpläne oder beim Warenmanagement.
• Wenn es ums Verkaufen geht, wirst du selber aktiv und agierst im Tagesgeschäft als motivierendes Vorbild.
• Du sorgst dafür, dass Absprachen sowie verteilte Aufgaben und Prioritäten eingehalten werden und behältst dabei immer die Übersicht.
• Weiterhin übernimmst du die Verantwortung für das Umsetzen und Einhalten der Richtlinien des Visual Merchandising, damit unsere Kunden jederzeit einen guten Überblick in deiner Abteilung behalten.
• Als Teamleiter/in gehört es auch zu deinen Aufgaben, die Mitarbeiter im Team zu fördern und weiterzuentwickeln und ihnen Feedback zu geben. Hierzu stimmst du dich mit deinem Store Manager ab, zu dem du die Schnittstelle bildest.

Was du mitbringst

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Mode-Einzelhandel
• Mehrjährige Berufserfahrung im Textileinzelhandel
• Erste Erfahrung als Teamleiter, stellvertretender Teamleiter oder Department Manager/Floor Manager
• Ausgeprägtes Organisationstalent und hohe Kundenorientierung
• Ein sicheres Auftreten, gute Kommunikations- und Motivationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, andere für neue Ideen zu begeistern

Was wir bieten

• Fundierte Einarbeitung, als perfekte Grundlage für deinen Start bei C&A
• Eine attraktive, an den Tarifvertrag des Einzelhandels angelehnte Vergütung, mit fixen und variablen Anteil (z.B. Bonuszahlungen oder Weihnachtsgeld)
• Attraktive Sozialleistungen eines modernen Unternehmens sowie Mitarbeiterrabatte
• Unterstützung bei deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Verantwortung: Du bildest die Schnittstelle zwischen der Filialleitung und den Verkaufsmitarbeitern
• Abwechslungsreiche Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld