Human Resources Generalist/in | Köniz 50-60%

Honegger AG

Köniz

Vor Ort

CHF 80.000 - 110.000

Teilzeit

Vor 3 Tagen
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Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitsformen
Teamorientierte Unternehmenskultur
Weiterbildungsmöglichkeiten
Unterstützung im HR-Team

Zusammenfassung

Honegger AG in Köniz sucht eine/n Human Resources Generalist/in (m/w/d) mit 50–60% Arbeitszeit. Sie begleiten den gesamten Mitarbeitenden-Lifecycle, erstellen HR-Dokumente wie Arbeitsverträge, Zeugnisse und Kündigungen.

Sie unterstützen Payroll und Sozialleistungen, bearbeiten Absenzen und HR-Prozesse, beraten Mitarbeitende und Einsatzleitende bei administrativen HR-Fragen und arbeiten eng mit dem Team zusammen.

Qualifikationen

  • Kaufmännische Grundausbildung oder gleichwertige Ausbildung.
  • HR-Zertifikat von Vorteil.
  • Selbständig, organisiert und teamfähig.

Aufgaben

  • Personaladministration und Mitarbeitendenbetreuung im Lifecycle von ca. 750 Mitarbeitenden.
  • Payroll-Unterstützung und Abklärung von Sozialleistungen.
  • Bearbeitung von Abwesenheiten (Krankheit, Mutterschaft, Militär) und Gewährleistung von Richtlinien.
  • Beratung von Mitarbeitenden und Einsatzleitenden bei administrativen HR-Fragen.

Kenntnisse

HR-Erfahrung
MS Office
Teamarbeit
Kommunikation
Organisation

Ausbildung

kaufmännische Grundausbildung (EFZ)
HR-Zertifikat

Tools

MS Office (Word, Excel, Outlook, Teams)

Jobbeschreibung

This job posting was published here directly by one of our clients. The State Secretariat for Economic Affairs has no control over its content or quality.

Human Resources Generalist/in (m/w/d) | Köniz 50-60%

Human Ressources
Ort: Köniz
Beschäftigungsgrad: 50-60%
Arbeitsbeginn: per 01. Januar 2027 oder nach Vereinbarung

Das kannst du bei uns bewirken:

Personaladministration & Mitarbeitendenbetreuung
Du begleitest gemeinsam mit dem Team den gesamten Mitarbeitenden-Lifecycle unserer rund 750 Mitarbeitenden in der Produktion und erstellst die dazugehörigen HR-Dokumente wie Arbeitsverträge, Zeugnisse und Kündigungen.

Payroll & Sozialversicherungen
Du unterstützt bei der Lohnvorbereitung und bearbeitest Familienzulagen sowie weitere Sozialleistungen.

Absenzen & HR-Prozesse
Du bearbeitest Abwesenheiten wie Krankheit, Unfall, Mutterschaft und Militär und stellst dabei die Einhaltung des GAV sowie unserer internen Richtlinien sicher.

Beratung & Administration
Du bist Ansprechperson für unsere Einsatzleitenden und Mitarbeitenden bei administrativen HR-Fragen und unterstützt das Team bei Empfang und Telefonzentrale.

Das bringst du mit:

Ausbildung & HR-Erfahrung
Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung (EFZ /-frau) oder eine gleichwertige Ausbildung. Idealerweise bringst du bereits Erfahrung im Personalwesen sowie ein abgeschlossenes HR-Zertifikat mit.

Arbeitsweise & Persönlichkeit
Du arbeitest selbständig, organisiert und verantwortungsbewusst, schätzt die Zusammenarbeit im Team und behältst auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick.

Kommunikation & Zusammenarbeit
Du hast Freude am Kontakt mit Mitarbeitenden, überzeugst mit guten Umgangsformen und kannst dich bei Bedarf klar und angemessen durchsetzen.

IT-Kenntnisse & Flexibilität
Du bist sicher im Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook und Teams), offen für Veränderungen und bringst die nötige Flexibilität mit. Bei den Arbeitstagen sind ganze Tage, Halbtage oder eine Mischform möglich. Rund um fixe Termine wie beispielsweise die Lohnverarbeitung kann punktuell eine Anpassung der Arbeitstage notwendig sein; diese wird frühzeitig kommuniziert.

Wir als Arbeitgeber:

Wir bieten dir und weiteren rund 6'500 Mitarbeitenden aus rund 100 Nationen

  • spannende und verantwortungsvolle Aufgaben in einem schweizweit tätigen Unternehmen, das den digitalen Wandel in der Branche prägt
  • die Möglichkeit, dir Fachwissen anzueignen, Ideen einzubringen und deine berufliche Erfahrung zu vertiefen
  • viel Freiraum bei der Erfüllung deiner Aufgaben und die Möglichkeit, flexibel und eigenständig zu arbeiten
  • eine wertschätzende Unternehmenskultur, in der wir uns in hektischen Zeiten gegenseitig unterstützen
  • immer wieder einen guten Grund, gemeinsam zu lachen
Deine Ansprechperson:

Interessiert an dieser spannenden Herausforderung?

Céline , Leiterin HR & Administration Niederlassung Bern steht dir bei Fragen zum Team und zur Funktion gerne unter der Telefonnummer + (aufgrund von Ferienabwesenheit erst ab dem möglich) zur Verfügung.

  • Honegger AG
    Bläuackerstrasse 1
    3098 Köniz

  • Work location 3098 Köniz (BE)
  • Workload 50% - 60%
  • Employment start By agreement
  • Employment duration Permanent
  • By online Online form
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