Fachspezialist*in HR-Controlling und Payroll 80-100%

See Spital; Zürich; Presencial; CHF 100.000 - 145.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Eigenverantwortliches Arbeiten

Gute Verkehrsanbindung

Moderne Infrastruktur

Vielfältige Benefits

Arbeitsklima nahe Zürich

Descripción de la vacante

See Spital in Zürich sucht eine/n Fachspezialist*in HR-Controlling und Payroll, 80-100%. Sie verantworten die monatliche Lohnverarbeitung für rund 1'000 Mitarbeitende und betreuen das HR-Dashboard.

Sie analysieren HR-Daten mit exzellenten Excel-Kenntnissen, unterstützen Sozialversicherungen und arbeiten mit NAV, Polypoint sowie UKA. Sorgfalt, Struktur und Teamgeist sind Ihnen wichtig.

Formación

• Kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.
• Erste Erfahrungen in Payroll, HR-Controlling, Finanzcontrolling oder Datenanalyse bevorzugt.
• Grundlagen des Schweizer Lohn- und Sozialversicherungswesens.
• Fit in MS Office, insbesondere Excel.

Responsabilidades

• Lohnverarbeitung für rund 1'000 Mitarbeitende monatlich sicher, zuverlässig und pünktlich durchführen.
• HR-Dashboard betreuen und Kennzahlen transparent aufbereiten.
• HR-Daten mit Excel analysieren und Erkenntnisse ableiten.
• Sozialversicherungsadministration unterstützen (AHV, EO, KTG, UVG, BVG, MSE, Familienzulagen, Quellensteuer).
• Bearbeitung von Neueintritten, Mutationen, Austritten, Unfällen und Krankheiten.
• Erste Anlaufstelle für Mitarbeitende bei Fragen zu Lohn und Sozialversicherungen.

Conocimientos

Payroll

HR-Controlling

Datenanalyse

Excel

MS Office

Teamplayer

Eigeninitiative

Educación

kaufmännische Ausbildung

Herramientas

NAV

Polypoint

UKA

Descripción del empleo

Fachspezialist*in HR-Controlling und Payroll

80-100%

Dein Aufgabengebiet:

• In unserem dreiköpfigen Payroll-Team sorgst du dafür, dass die monatliche Lohnverarbeitung für rund 1'000 Mitarbeiter*innen professionell, zuverlässig und pünktlich über die Bühne geht.
• Du betreust unser HR-Dashboard, entwickelst es kontinuierlich weiter und sorgst dafür, dass relevante Kennzahlen transparent, verständlich und aussagekräftig aufbereitet sind.
• Du wertest HR-Daten mit deinen exzellenten Excel-Kenntnissen aus, erkennst Zusammenhänge und leitest daraus hilfreiche Erkenntnisse für die HR-Arbeit und das Management ab.
• Du unterstützt bei der gesamten Sozialversicherungsadministration, einschliesslich der Kontrolle und Abrechnung von AHV, EO, KTG, UVG, BVG, MSE sowie Familienzulagen und Quellensteuern.
• Du unterstützt bei der Bearbeitung von Neueintritten, Mutationen, Austritten, Unfällen und Krankheiten.
• Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeiter*innen bei Fragen rund um Lohn und Sozialversicherungen und unterstützt sie bei individuellen Anliegen.

Dein Profil:

• Du hast deine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.
• Du bringst idealerweise erste Erfahrungen in Payroll, HR-Controlling, Finanzcontrolling oder Datenanalyse mit.
• Du kennst die Grundlagen des Schweizer Lohn- und Sozialversicherungswesens.
• Du bist fit in MS Office, insbesondere in Excel.
• Du interessierst dich für HR-Prozesse und -Systeme wie NAV, Polypoint und UKA.
• Du arbeitest sorgfältig, strukturiert und selbstständig und behältst gerne den Überblick.
• Du hast Eigeninitiative und Freude daran, neue Funktionen, Tools und Lösungsansätze auszuprobieren und bestehende Lösungen zu hinterfragen.
• Du bist ein Teamplayer, kommunizierst gerne und schätzt die Zusammenarbeit mit anderen.

Was wir dir bieten:

• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten und kollegialen Team, das sich gegenseitig unterstützt.
• Ein Arbeitsort mit bester Anbindung an den öffentlichen Verkehr, sowie kostengünstige Personalparkplätze.
• Moderne Infrastruktur und eine Arbeitsumgebung, in der Sie sich wohlfühlen können - Seeblick inklusive.
• Vielfältige Benefits - von tollen Mitarbeitendenrabatten bis hin zu Weiterbildungsangeboten.
• Ein angenehmes Arbeitsklima in einem attraktiven Standort nahe Zürich, der Ihnen sowohl beruflich als auch privat viel zu bieten hat.

Physische Bewerbungen können nicht berücksichtigt oder retourniert werden.

Ihre Ansprechpersonen

• Vivienne Ghodrati
  044 728 11 58
  HR Rekrutierungsspezialistin und Personalmarketing
• Sladana Vuckovic
  044 728 11 38
  Leiterin Human Resources