Betriebsleiter:in mit Kochfunktion

ZFV

Sankt Gallen

Remote

CHF 120.000 - 180.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

ZFV in St. Gallen sucht eine erfahrene Betriebsleitung mit Kochfunktion (80-100%) zur sofortigen oder vertraglich vereinbarten Unterstützung. Arbeitszeit ist meist von Montag bis Freitag 06:00–15:00; Abendeinsätze bei Events möglich.

Zu Ihren Aufgaben gehören Betriebsführung, Gastgeber- und Küchenleitung, Budgetverantwortung, Eventorganisation und Personalentwicklung gemäß dem ZFV-Leadership Modell. Sie tragen zur Standardsicherung und Nachhaltigkeitsstrategie bei.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Grundausbildung EFZ in der Gastronomie oder Hotellerie, ergänzt durch eine passende Weiterbildung
  • 10 bis 15 Jahre Berufserfahrung in der Gastronomie oder Hotellerie, davon mindestens fünf Jahre in einer Führungsfunktion
  • Augeprägte Erfahrung in der Küche
  • Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie Erfahrung in Budgetplanung und Kostenkontrolle
  • Erfahrung in der Organisation von Events sowie in Verkaufs- und Verhandlungsgesprächen
  • Gute IT-Kenntnisse in MS Office und branchenspezifischen Systemen sowie sehr gute administrative Fähigkeiten
  • Einwandfreie mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse
  • Unternehmerisches Denken, ausgeprägte Gastgeberqualitäten und Freude an der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden

Aufgaben

  • Führung und Organisation des Betriebs sowie Sicherstellung der Gäste- und Mitarbeitendenzufriedenheit
  • Wahrnehmung der Gastgeber- und Küchenchefrolle sowie erste Ansprechperson für Auftraggeber vor Ort
  • Aktive Gastgeber und sichtbare Präsenz im Gastraum, insbesondere während der Stosszeiten
  • Sicherung reibungsloser Serviceabläufe und Weiterentwicklung des Angebots sowie der Verkaufsförderungsmassnahmen
  • Planung und Durchführung von Caterings, Events und Sonderanlässen sowie Führung von Verkaufs- und Verhandlungsgesprächen
  • Verantwortung für Budget, Betriebskosten und Kennzahlen sowie Einleitung geeigneter Massnahmen
  • Übernahme administrativer Aufgaben und Mitwirkung bei der Rekrutierung neuer Mitarbeitender
  • Sicherung der ZFV-Qualitätsstandards sowie der Hygiene- und Arbeitssicherheitsrichtlinien
  • Führung, Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden nach dem ZFV-Leadership Modell «wir machen andere erfolgreich»
  • Umsetzung der ZFV-Nachhaltigkeits- und Umweltstrategie

Kenntnisse

Führung
Budgetierung
Events organisieren
Verkauf & Verhandlung
Küche-Erfahrung
MS Office

Ausbildung

EFZ Gastronomie/Hotellerie
Weiterbildung im Betrieb

Tools

branchenspezifische Systeme

Jobbeschreibung

Bist du unser neues Teammitglied, welches uns als Betriebsleiter:in mit Kochfunktion (80-100%) per sofort oder nach Vereinbarung unterstützt?

Du arbeitest in der Regel von Montag bis Freitag in einem 80-100% Pensum und deine Arbeitszeit ist von 06:00 Uhr bis 15:00 Uhr. Bei Veranstaltungen sind auch Abendeinsätze möglich.

Unser Aufgabenmenü
  • Führung und Organisation des Betriebs sowie Sicherstellung der Gäste- und Mitarbeitendenzufriedenheit
  • Wahrnehmung der Gastgeber:innen- und Küchenchef:innenrolle sowie erste Ansprechperson für den Auftraggeber:innen vor Ort
  • Aktive Gastgeber und sichtbare Präsenz im Gastraum, insbesondere während der Stosszeiten
  • Sicherung reibungsloser Serviceabläufe und Weiterentwicklung des Angebots sowie der Verkaufsförderungsmassnahmen
  • Planung und Durchführung von Caterings, Events und Sonderanlässen sowie Führung von Verkaufs- und Verhandlungsgesprächen
  • Verantwortung für Budget, Betriebskosten und Kennzahlen sowie Einleitung geeigneter Massnahmen
  • Übernahme administrativer Aufgaben und Mitwirkung bei der Rekrutierung neuer Mitarbeitender
  • Sicherung der ZFV-Qualitätsstandards sowie der Hygiene- und Arbeitssicherheitsrichtlinien
  • Führung, Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden nach dem ZFV-Leadership Modell «wir machen andere erfolgreich»
  • Umsetzung der ZFV-Nachhaltigkeits- und Umweltstrategie
Dein Erfolgsrezept
  • Abgeschlossene Grundausbildung EFZ in der Gastronomie oder Hotellerie, ergänzt durch eine passende Weiterbildung
  • 10 bis 15 Jahre Berufserfahrung in der Gastronomie oder Hotellerie, davon mindestens fünf Jahre in einer Führungsfunktion
  • Augeprägte Erfahrung in der Küche
  • Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie Erfahrung in der Budgetplanung und Kostenkontrolle
  • Erfahrung in der Organisation von Events sowie in Verkaufs- und Verhandlungsgesprächen
  • Gute IT-Kenntnisse in MS Office und branchenspezifischen Systemen sowie sehr gute administrative Fähigkeiten
  • Einwandfreie mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse
  • Unternehmerisches Denken, ausgeprägte Gastgeberqualitäten und Freude an der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden
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