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lavori da Asset Management in località United States

Gestionnaire Design et Marchandise | Design & Merchandise Manager

Gestionnaire Design et Marchandise | Design & Merchandise Manager
Centric Brands
Montréal
CAD 60.000 - 80.000
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Intermediate Structural Engineer (Bridges)

Intermediate Structural Engineer (Bridges)
SNC-Lavalin
Toronto
CAD 80.000 - 100.000

Senior Accountant, Financial Reporting and Lender Relations

Senior Accountant, Financial Reporting and Lender Relations
Brookfield Renewable Partners L.P.
Gatineau
CAD 70.000 - 90.000

Vice president, credit alternatives, global asset management

Vice president, credit alternatives, global asset management
BMO Financial Group
Toronto
CAD 95.000 - 177.000

Intermediate Structural Engineer (Bridges)

Intermediate Structural Engineer (Bridges)
AtkinsRéalis
Toronto
CAD 85.000 - 110.000
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Fleet Manager

Fleet Manager
Molson Coors Beverage
Longueuil
CAD 86.000 - 113.000

Fleet Manager

Fleet Manager
MillerCoors Brewing Company
Longueuil
CAD 86.000 - 113.000

Creative Director Consultant - 6 months.

Creative Director Consultant - 6 months.
Citco GSGS
Toronto
CAD 100.000 - 150.000
HeadhuntersCollegati con i cacciatori di teste per candidarti a posizioni simili

Property Manager in Training- Ridgecrest Place

Property Manager in Training- Ridgecrest Place
Broadstreet Properties Ltd
Penticton
CAD 50.000 - 70.000

Real Estate Investment Relations Associate

Real Estate Investment Relations Associate
JD Development Group
Markham
CAD 70.000 - 100.000

Cleaner

Cleaner
Skyline Group of Companies
Bedford
CAD 30.000 - 40.000

Sales Manager - Agriculture

Sales Manager - Agriculture
Brandt Group of Companies
Alberta
CAD 80.000 - 120.000

Business Development Manager

Business Development Manager
AGF Investments
Calgary
CAD 70.000 - 100.000

Full Stack Software Developer

Full Stack Software Developer
PSD - Research, Consulting, Software
Toronto
Remoto
CAD 70.000 - 100.000

Consulting Arborist

Consulting Arborist
Environmental Career Center
Toronto
CAD 60.000 - 80.000

Quality Assurance Analyst

Quality Assurance Analyst
PSD Citywide
Toronto
CAD 75.000 - 95.000

Brand Manager

Brand Manager
OLIVER Agency
Toronto
CAD 70.000 - 90.000

Portfolio Strategist

Portfolio Strategist
Fidelity Canada
Vancouver
Remoto
CAD 90.000 - 120.000

IT End User Technician

IT End User Technician
Wawatay Native Communications Society
Dryden
CAD 70.000 - 90.000

Quality Assurance Analyst

Quality Assurance Analyst
PSD - Research, Consulting, Software
Toronto
Remoto
CAD 60.000 - 90.000

Strategist

Strategist
Turtle Island Staffing
Canada
CAD 100.000 - 150.000

Mountain Adventures Guide

Mountain Adventures Guide
Grouse Mountain Resort
Vancouver
CAD 30.000 - 60.000

Resident Manager

Resident Manager
Centurion Asset Management
Edmonton
CAD 60.000 - 80.000

Manager, Private Equity Fund Accounting (HYBRID)

Manager, Private Equity Fund Accounting (HYBRID)
SEI
Port McNicoll
USD 105.000 - 160.000

Fund Accounting Supervisor, Private Equity / Hedge Funds (HYBRID)

Fund Accounting Supervisor, Private Equity / Hedge Funds (HYBRID)
SEI
Port McNicoll
CAD 70.000 - 112.000

Gestionnaire Design et Marchandise | Design & Merchandise Manager

Centric Brands
Montréal
CAD 60.000 - 80.000
Descrizione del lavoro
About Us

*An English job description will follow*

TRAVAILLEZ AVEC NOUS !

Centric Brands est un groupe de marques tendance de style de vie qui conçoit, recherche, commercialise et vend des produits de haute qualité dans les catégories de vêtements pour Enfants, Hommes et Femmes, Accessoires, Beauté et Divertissement. Le portfolio de la Compagnie comprend des licences pour plus de 100 marques emblématiques. Centric Brands a son siège social à New York et des bureaux à Montréal, Toronto, Los Angeles, Greensboro, Londres et Hong Kong. Pour plus d'informations sur Centric Brands, veuillez visiter https://www.centricbrands.com

COUP D’ŒIL SUR NOS AVANTAGES :

  • Salaire compétitif
  • Régime d'avantages sociaux avantageux (médical, dentaire, vision et plus)
  • REER / RPDB (Nous égalons jusqu'à 4%)
  • Vacances généreuses
  • Jours de maladie
  • Heures flexibles
  • Horaire hybride
  • Vendredis d'été (Demi-journée)
  • Rabais transport quotidien (ex: STM)
  • Code vestimentaire décontracté
  • Événements
  • Cadeau d'anniversaire
  • Ventes d'échantillons
  • Rabais sur nos marques
  • Rabais sur la salle de sport
  • Opportunités de formation, de développement et d'avancement professionnel
  • Comité D&I qui façonne l'avenir de la diversité, de l'équité et de l'inclusion chez Centric Brands par le biais d'ateliers, de ressources et de conversations inspirantes.

Nous sommes à la recherche d’un(e) gestionnaire du design et de la marchandise, rigoureux(se) et créatif(ve), pour se joindre à notre équipe et soutenir les initiatives clés avec notre partenaire, Lane Bryant. Ce poste fait le lien entre le design de mode, la gestion de la marchandise et le cycle de vie du produit. Il requiert une expertise dans les systèmes de gestion du cycle de vie des produits (PLM), d’excellentes compétences organisationnelles et interpersonnelles, ainsi qu’un sens aiguisé de la mode et du storytelling visuel. La personne retenue jouera un rôle essentiel dans la création de fiches visuelles de collection, la gestion des échantillons, ainsi que dans la tenue à jour des données et des actifs entre les équipes..

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS:

  • Soutien interfonctionnel au design :• Collaborer étroitement avec l’équipe de Lane Bryant pour présenter les tableaux de vue d’ensemble saisonniers et les bilans des meilleures ventes.• Participer à la création et à la mise à jour de fiches visuelles attrayantes, classées par livraisons incluant palettes de couleurs, imprimés et orientations graphiques.• Traduire les commentaires des acheteurs en concepts d’imprimés et graphiques pour les saisons à venir.

  • Gestion technique du design :• Servir de liaison avec l’équipe de Lane Bryant pour recevoir les fiches techniques requises (tech packs) et en vérifier l’exactitude et l’exhaustivité.• Téléverser et configurer les nouveaux modèles et fiches techniques dans le système Centric PLM, en s’assurant que toutes les données sont complètes et correctement formatées.• Appuyer la création des modèles et assurer l’alignement avec les échéanciers de développement et les jalons du PLM.

  • Coordination des échantillons :• Suivre et gérer tous les échantillons entre Lane Bryant et Centric, en assurant un acheminement rapide et une consignation précise.• Communiquer régulièrement avec les équipes interfonctionnelles pour résoudre les retards ou écarts liés aux échantillons.

  • Gestion des données et des actifs :• Maintenir des dossiers à jour pour toutes les fiches de collection, fiches techniques et actifs visuels dans le système Centric.• Appuyer la direction des palettes de couleurs par livraison, en assurant l’harmonisation avec les stratégies saisonnières et les calendriers internes.

AVEZ-VOUS LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS ?

  • Attitude proactive; Débrouillard, Responsable
  • Individu hautement motivé, créatif et enthousiaste
  • Grand souci du détail et sens de l'organisation
  • Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois
  • Capacité à bien travailler dans un environnement au rythmé, avec des délais serrés
  • Baccalauréat en design de mode ou en gestion de la mode.
  • Minimum de 5 ans d’expérience dans un poste similaire dans l’industrie de la mode ou du vêtement.Maîtrise de la suite Adobe Creative (Illustrator, Photoshop, InDesign) et de Microsoft Office.
  • Expérience pratique avec Centric PLM ou un système de gestion du cycle de vie des produits similaire.
  • Excellentes aptitudes organisationnelles et communicationnelles, souci du détail et capacité à gérer plusieurs priorités simultanément.
  • Bonne connaissance des processus de design de mode, de la coordination des échantillons et de la planification saisonnière.
  • Connaissance de la planification de l’assortiment – agencement des couleurs, types de modèles et flux des collections.
  • Bilingue (Français/Anglais) ; l’anglais est nécessaire dans ce poste puisque la personne servira les clients venant de l’extérieur du Québec

Faites partie de notre communauté grandissante en vous impliquant dans des groupes, des équipes et des initiatives comme Soyez Verts, Soyez Généreux, Soyez Bien et Soyez Célébrés.

Centric Brands Inc. est un employeur garantissant l'égalité des chances et s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion.

ABOUT US

WORK WITH US!

Centric Brands is a leading lifestyle brand collective that designs, sources, markets, and sells high-quality products in the Kids, Men’s and Women’s apparel, Accessories, Beauty, and Entertainment categories. The Company’s portfolio includes licenses for more than 100 iconic brands. Centric Brands is headquartered in New York City, with offices in Montreal, Toronto, Los Angeles, Greensboro, London, and Hong Kong. For more information about Centric Brands, please visit https://www.centricbrands.com.

SNEAK PEAK AT OUR BENEFITS:

  • Industry-competitive salary
  • Advantageous benefits plan (medical, dental, vision and more)
  • RRSP / DPSP (match up of up to 4%)
  • Generous vacation
  • Sick days
  • Flexible hours
  • Hybrid schedule
  • Summer Fridays (half day)
  • Commute Discount (i.e. STM)
  • Casual wear
  • Company Events
  • Birthday gift
  • Sample Sales
  • Brand discounts
  • Gym discount
  • Training, development & career advancement opportunities
  • D&I committee that is shaping the future of diversity, equity, and inclusion at Centric Brands though workshops, resources, and inspiring conversation.

We are seeking a detail-oriented and creatively driven Design & Merchandise Manager to join our team and support key initiatives with our partner, Lane Bryant. This position bridges fashion design & merchandising, and product lifecycle management, requiring expertise in PLM systems, strong organizational and interpersonal skills, and a keen eye for fashion and visual storytelling. The successful candidate will play a critical role in creating visual linesheets, managing samples, and ensuring accurate data and asset management between teams.

MAJOR RESPONSIBILITIES:

  • Cross-Functional Design Support:
    • Collaborate closely with Lane Bryant to present seasonal overview boards and best seller recaps.
    • Assist in the creation and maintenance of visually compelling line sheets, broken down by delivery including color palettes, print, and graphic direction.
    • Translate buyer sales feedback into print and graphic concepts for the go forward
  • Technical Design Management:
    • Liase with the Lane Bryant team to receive required tech packs and review or accuracy and completeness.
    • Upload and set up new styles and tech packs into the Centric PLM system, ensuring all data is complete and correctly formatted.
    • Support style creation and ensure alignment with development timelines and PLM checkpoints.
  • Sample Coordination
    • Track and manage all samples between Lane Bryant and Centric, ensuring timely movement and accurate logging.
    • Communicate regularly with cross-functional teams to resolve sample delays or discrepancies.
  • Data and Asset Management:
    • Maintain updated records of all line sheets, tech packs, and visual assets in the Centric system.
    • Support color palette direction by delivery, ensuring alignment with seasonal strategies and internal calendars.

DO YOU HAVE THE PROFILE WE'RE LOOKING FOR?

  • Proactive attitude; Resourceful, Responsible
  • Highly motivated, Creative and Enthusiastic
  • Strong attention to detail and organizational skills
  • Ability to multitask
  • Ability to work well in a fast-paced environment with tight deadlines.
  • Bachelor’s degree in Fashion Design or Fashion Management
  • 5+ years of experience in a similar role within the fashion or apparel industry.
  • Proficiency in Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign) and Microsoft Office.
  • Hands-on experience with Centric PLM or similar product lifecycle management systems.
  • Strong organizational and communication skills, with attention to detail and ability to manage multiple priorities.
  • Working knowledge of fashion design processes, sample coordination, and seasonal planning.
  • Merchandising line – color/assortment and flow of styles
  • Bilingual (French/English); English is necessary for this position since the person will serve clients coming from outside Quebec.

Be part of our growing community by getting involved with groups, teams, and initiatives like Be Green, Be Giving, Be Well and Be Celebrated.

Centric Brands Inc. is an Equal Opportunity Employerand is committed to diversity and inclusion.

#LI-HR1

#LI-Hybrid

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* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.

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