Profissional de Gente e Gestão | SP - São Paulo

Petroservpetroleo; São Paulo; Hybrid; BRL 40,000 - 70,000; Full time

Benefits offered by this job

VA

VR

VT

Day OFF

Assistência médica

Job summary

A Petroservpetroleo está buscando um profissional de Recursos Humanos para atuar com foco em recrutamento, seleção, admissão e integração de novos colaboradores, contribuindo para um ambiente de trabalho organizado e alinhado com os valores da empresa.

O(a) candidato(a) ideal possui formação superior em Psicologia ou Administração de Empresas, experiência em Gente & Gestão, boa comunicação e ética profissional, com atuação proativa e atenção aos detalhes.

Qualifications

• Formação superior em Psicologia ou Administração de Empresas.
• Experiência consolidada em subsistemas de Gente & Gestão.
• Boa comunicação, organização e atenção aos detalhes.
• Proatividade e habilidade para lidar com pessoas.
• Comprometimento com confidencialidade e ética profissional.

Responsibilities

• Realizar processos de recrutamento e seleção, incluindo divulgação de vagas, triagem de currículos e entrevistas.
• Apoiar nos processos de admissão e integração de novos colaboradores.
• Auxiliar no controle de ponto, férias, atestados e documentação dos funcionários.
• Organizar e manter arquivos e registros de colaboradores atualizados.
• Apoiar na comunicação interna e no relacionamento entre colaboradores e gestão.
• Contribuir na organização de treinamentos e ações de desenvolvimento profissional.
• Auxiliar na aplicação de políticas internas e normas da empresa.
• Apoiar processos de desligamento e rotinas administrativas de RH.

Skills

Boa comunicação

Organização

Proatividade

Ética profissional

Education

Psicologia

Administração de Empresas

Job description

Descrição:

Estamos em busca de um profissional organizado, proativo e comprometido para atuar na área de Recursos Humanos da empresa. Esse profissional será responsável por apoiar e executar rotinas relacionadas à gestão de pessoas, contribuindo para o bom funcionamento da equipe e para o desenvolvimento organizacional.

Como empresa, valorizamos o respeito, a transparência e a colaboração entre todos os colaboradores. A área de Recursos Humanos é fundamental para garantir um ambiente de trabalho saudável, produtivo e alinhado com os valores e objetivos da organização.

Responsabilidades:

• Realizar processos de recrutamento e seleção, incluindo divulgação de vagas, triagem de currículos e entrevistas.
• Apoiar nos processos de admissão e integração de novos colaboradores.
• Auxiliar no controle de ponto, férias, atestados e documentação dos funcionários.
• Organizar e manter arquivos e registros de colaboradores atualizados.
• Apoiar na comunicação interna e no relacionamento entre colaboradores e gestão.
• Contribuir na organização de treinamentos e ações de desenvolvimento profissional.
• Auxiliar na aplicação de políticas internas e normas da empresa.
• Apoiar processos de desligamento e rotinas administrativas de RH.

Requisitos:

• Ensino superior em Psicologia/ Administraçõa de Empresas.
• Experiência consolidada em subsistemas de Gente & Gestão.
• Boa comunicação, organização e atenção aos detalhes.
• Proatividade e habilidade para lidar com pessoas.
• Comprometimento com confidencialidade e ética profissional.

Remuneração e benefícios:

• VA
• VR
• VT
• Day OFF
• Assistência médica

Salário a combinar.