LÍDER DE B&R

Enotel Hotels & Resorts

Brasil

Presencial

BRL 33 480 - 55 800

Tempo integral

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Resumo da oferta

A Enotel Hotels & Resorts busca um supervisor para liderar a equipe de Bares e Restaurantes. O profissional será responsável por garantir a satisfação dos clientes, monitorar o fluxo de atendimento e supervisionar a qualidade dos produtos servidos.

É essencial ter experiência em supervisão em serviços de alimentos e bebidas e habilidade em resolução de problemas. O trabalho inclui a orientação das atividades da equipe e a implementação de melhorias no setor.

Qualificações

  • Experiência prévia em supervisão de equipes de serviços de alimentos e bebidas.
  • Capacidade de resolver reclamações de clientes de forma eficaz.
  • Habilidade em monitorar e manter a qualidade dos serviços.

Responsabilidades

  • Promover o engajamento da equipe e garantir a eficácia na execução dos serviços.
  • Supervisionar o atendimento ao cliente e resolver suas reclamações.
  • Organizar e dirigir serviços de buffet e à la carte.

Conhecimentos

Liderança
Comunicação
Atendimento ao cliente
Organização

Descrição da oferta de emprego

Promover o engajamento do time a cada abertura de PDV, promovendo a distribuição de atividades por pessoal buscando garantir a eficácia na execução dos serviços de alimentos e bebidas nos bares e restaurantes com fins de assegurar a satisfação dos clientes.
  • Orientar e distribuir as atividades de rotina da equipe de Bares e Restaurantes, de acordo com a ocupação, eventos, ações internas e PDV’s em funcionamento;
  • Realizar o check list diário do setor;
  • Organizar e dirigir serviços de buffet, à lá carte e outros;
  • Acompanhar o salão desde a abertura, até o fechamento e supervisionar o fluxo de atendimento aos clientes para que sejam atendidos no tempo certo;
  • Cumprimentar e encaminhar os clientes até a mesa adequada; de acordo com as preferências ou reservas;
  • Realizar social com os clientes, estimulando o registro das avaliações positivas nas plataformas;
  • Perceber a qualidade e apresentação dos produtos servidos e observar o fluxo de atendimento aos clientes;
  • Atender às reclamações e resolvê-las de forma objetiva e satisfatória;
  • Verificar a qualidade dos produtos, montagem e organização do Restaurante ou Bar;
  • Monitorar as estações de serviço (aparadores) e a área geral do buffet do cliente, se certificando que estejam limpos e garantindo a sua manutenção;
  • Manter comunicação próxima com a equipe de cozinha, notificando e ajudando a resolver qualquer problema de qualidade, reposição e ou de diferentes naturezas que possam impactar na experiência do cliente;
  • Fazer requisições de alimentos e bebidas de acordo com as necessidades do setor;
  • Realizar rondas diárias nas áreas e entornos buscando resolução para as inconsistências no estado de conservação das instalações e utensílios (limpeza, materiais, equipamentos etc);
  • Auxiliar na elaboração de planos de melhoria e inclusive voltados para o atendimento de excelência;
  • Dar apoio na definição de estratégias para aprimoramento dos processos e inovações do setor;
  • Atuar na liderança e supervisão das equipes de forma integral, inclusive substituindo os Maitres sempre que necessário;
  • Atentar e acompanhar a satisfação dos colaboradores, seguindo as regras da companhia e contornando com habilidade situações que possam prejudicar o desempenho da equipe;
  • Fazer escala de trabalho dos colaboradores baseado na ocupação e nas necessidades do setor;
  • Auxiliar no treinamento técnico e desenvolvimento da equipe;
  • Integrar os novos admitidos ao time, certificando-o quanto às atividades do setor e padrões de atendimento;
  • Acompanhar o desempenho de cada colaborador, orientando sempre que necessário e dando-lhes feedbacks diários e/ou estruturados – Avaliações de Desempenho de Experiência ou de periodicidade semestral/anual;
  • Monitorar os indicadores de desempenho do setor;
  • Acompanhar as UGB’s para atingimento das metas;
  • Monitorar o cumprimento dos procedimentos operacionais padrão em todas áreas, realizando melhorias sempre que identificar oportunidades.
  • Garantir o cumprimento das normas de qualidade e dos regulamentos de saúde e segurança do trabalho.
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