Head de Operações

CODERS

Florianópolis

Presencial

BRL 180 000 - 300 000

Tempo integral

há 8 horas
Torna-te num dos primeiros candidatos
Gerador de candidaturas

Transforma esta função numa entrevista — um currículo e uma carta de apresentação criados à volta do que este empregador procura.

Ultrapassa os filtros ATS

Resumo da oferta

CODERS procura Head de Operações para liderar Produto e Customer Success, com visão estratégica, gestão de equipes e foco na experiência do aluno. A função exige transformar indicadores em decisões, estruturar processos escaláveis e garantir que Produto e CS caminhem alinhados aos objetivos do negócio.

O papel envolve desenvolvimento de líderes, governança operacional e colaboração com Comercial, Marketing e Financeiro para expansão sustentável.

Qualificações

  • Experiência prévia em liderança de Operações, Customer Success, Produto, Educação, EdTech ou áreas correlatas.
  • Experiência comprovada na gestão de líderes e equipes multidisciplinares.
  • Histórico de estruturação ou escalabilidade de operações.
  • Forte capacidade analítica e gestão por indicadores.
  • Experiência com retenção, jornada do cliente, CS e melhoria de processos.
  • Vivência em desenvolvimento de produtos ou operações educacionais é diferencial.
  • Excelente comunicação verbal e escrita.
  • Experiência com dashboards e acompanhamento de métricas.
  • Familiaridade com IA e automações aplicadas à gestão operacional.
  • Perfil orientado a resultados, melhoria contínua e tomada de decisão baseada em dados.

Responsabilidades

  • Liderar as operações de Produto e Customer Success, garantindo alinhamento entre estratégia, execução e experiência do aluno.
  • Desenvolver e acompanhar líderes das áreas, promovendo evolução técnica, autonomia e alta performance.
  • Acompanhar KPIs das operações e métricas como retenção, churn, NPS, CSAT, engajamento e onboarding.
  • Garantir que toda a jornada do aluno seja consistente, eficiente e orientada a resultados.
  • Estruturar processos, rituais, fluxos e governança operacional para o crescimento da empresa.
  • Identificar gargalos operacionais e liderar planos de ação para eficiência.
  • Liderar capacity planning e dimensionamento de equipes e recursos.
  • Trabalhar com Comercial, Marketing e Financeiro para alinhamento entre aquisição, entrega, retenção e expansão.
  • Criar dashboards e apresentações executivas para acompanhar resultados.
  • Incentivar IA, automações e novas tecnologias para ganho de produtividade.

Conhecimentos

Liderança
Gestão de equipes
Análise de dados
Capacidade estratégica
Visão sistêmica
Organização e execução
Priorização
Comunicação eficiente
Orientação a resultados
IA e automações

Descrição da oferta de emprego

Sobre a oportunidade

Estamos buscando uma pessoa para atuar como Head de Operações, com forte visão estratégica, capacidade de gestão, inteligência operacional e foco em excelência na experiência do aluno. Essa posição será responsável por liderar as áreas de Produto e Customer Success, garantindo que toda a jornada do aluno - da compra à entrega do resultado - aconteça com qualidade, eficiência e evolução contínua. Essa pessoa será responsável por integrar diferentes áreas da operação, transformar indicadores em decisões, desenvolver líderes, estruturar processos escaláveis e garantir que Produto e CS caminhem de forma conectada aos objetivos do negócio. Mais do que gerir operações, buscamos alguém inconformado no melhor sentido da palavra: que enxergue gargalos antes que eles se tornem problemas, construa processos sólidos sem perder agilidade e tenha obsessão por melhorar continuamente a experiência dos nossos alunos e os resultados da empresa.

Responsabilidades
  • Liderar as operações de Produto e Customer Success, garantindo alinhamento entre estratégia, execução e experiência do aluno;
  • Desenvolver e acompanhar líderes das áreas, promovendo evolução técnica, autonomia e alta performance;
  • Acompanhar indicadores-chave (KPIs) das operações e acompanhar continuamente métricas como retenção, churn, NPS, CSAT, engajamento, onboarding, conclusão dos programas, frequência e satisfação dos alunos;
  • Garantir que toda a jornada do aluno seja consistente, eficiente e orientada à geração de resultados;
  • Estruturar processos, rituais, fluxos e governança operacional que suportem o crescimento acelerado da empresa;
  • Identificar gargalos operacionais e liderar planos de ação para ganho de eficiência, produtividade e qualidade;
  • Garantir capacidade operacional (capacity planning), acompanhando dimensionamento de equipes, especialistas, mentores, professores e demais recursos envolvidos na entrega;
  • Liderar iniciativas de melhoria contínua, promovendo evolução constante dos produtos, serviços e processos internos;
  • Trabalhar em conjunto com Comercial, Marketing e Financeiro para garantir alinhamento entre aquisição, entrega, retenção e expansão;
  • Acompanhar a saúde dos produtos existentes, identificando oportunidades de melhoria na experiência, comunicação, metodologia e operação;
  • Estruturar processos para redução de churn e reembolsos, especialmente nos primeiros dias da jornada do aluno;
  • Garantir alto padrão de atendimento e relacionamento em Customer Success, promovendo experiências que aumentem retenção, satisfação e recorrência;
  • Criar dashboards, análises e apresentações executivas para acompanhamento dos resultados da operação;
  • Utilizar dados como base para tomada de decisão e priorização de iniciativas;
  • Incentivar o uso de Inteligência Artificial, automações e novas tecnologias para ganho de produtividade e escalabilidade;
  • Atuar de forma preventiva na identificação de riscos operacionais, propondo soluções antes que impactem clientes ou resultados;
  • Promover cultura de melhoria contínua, alta performance e senso de dono em toda a operação.
O que buscamos
Essa Posição Exige Alguém Com
  • visão sistêmica para conectar Produto, Customer Success, Comercial e Operações;
  • capacidade estratégica para transformar indicadores em decisões de negócio;
  • forte habilidade de liderança e desenvolvimento de gestores e equipes;
  • inteligência operacional para estruturar processos escaláveis sem perder qualidade;
  • perfil analítico para investigar causas-raiz e propor soluções sustentáveis;
  • organização para conduzir múltiplas frentes simultaneamente com alto nível de execução;
  • capacidade de priorização em ambientes de crescimento acelerado;
  • excelente comunicação para alinhar diferentes áreas e influenciar stakeholders;
  • mentalidade orientada a dados e melhoria contínua;
  • familiaridade com tecnologia, Inteligência Artificial e automações como alavancas de eficiência;
  • ownership para assumir problemas, construir soluções e garantir execução;
  • perfil mão na massa, capaz de alternar entre visão estratégica e atuação operacional quando necessário.

Aqui, Operações não significa apenas manter tudo funcionando. Significa manter uma operação capaz de crescer de forma consistente, escalável e sustentável, garantindo que cada aluno tenha uma experiência excepcional e que cada área trabalhe de forma integrada para gerar resultados.

Requisitos
  • Experiência prévia em posições de liderança de Operações, Customer Success, Produto, Educação, EdTech ou áreas correlatas;
  • Experiência comprovada na gestão de líderes e equipes multidisciplinares;
  • Histórico de estruturação ou escalabilidade de operações;
  • Forte capacidade analítica e experiência com gestão por indicadores;
  • Experiência com retenção, jornada do cliente, Customer Success e melhoria de processos;
  • Vivência com desenvolvimento de produtos ou operações educacionais será considerada um diferencial;
  • Excelente comunicação verbal e escrita;
  • Experiência com ferramentas de gestão, dashboards e acompanhamento de métricas;
  • Familiaridade com Inteligência Artificial e automações aplicadas à gestão operacional;
  • Perfil orientado a resultados, melhoria contínua e tomada de decisão baseada em dados;
Diferenciais
  • Vivência em ambientes de alto crescimento (scale-up);
  • Conhecimento em metodologias de melhoria contínua, gestão por OKRs e gestão ágil;
  • Experiência na integração entre Produto, Customer Success e áreas Comerciais;
  • Histórico de implantação de processos, indicadores e governança operacional em empresas em expansão.
Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
ou arrasta e larga o ficheiro aqui.
Similar jobs

Ofertas semelhantes que vale a pena comparar

Customer Success Sênior - Soluções de Gestão de Talentos
Customer Success Sênior - Soluções de Gestão de Talentos

Mindsight • São Paulo

Híbrido
BRL 180 000 - 260 000
Lider de CS - Ongoing
Lider de CS - Ongoing

CODERS • Florianópolis

Presencial
BRL 120 000 - 160 000
Diretor(a) de Operações
Diretor(a) de Operações

People Meet • Vitória

Presencial
BRL 350 000 - 550 000
Gestor de Customer Success e Produtos Educacionais
Gestor de Customer Success e Produtos Educacionais

OndeTrabalhar • São Paulo

Presencial
Head de Customer Success
Head de Customer Success

Clínica Experts SA • Lajeado

Presencial
BRL 240 000 - 420 000
Vale alimentação/refeição
Vale transporte
Plano de saúde Ambulatorial + Odontopb
+6
Coordenador de Growth & Performance
Coordenador de Growth & Performance

Omnibees • São Paulo

Presencial
BRL 89 000 - 156 000
Líder de Customer Success | Presencial
Líder de Customer Success | Presencial

ICOMM Escola de E-commerce • Amparo

Presencial
Construir o futuro de um negócio em expansão
Descanso remunerado após 12 meses
Convênio Odontológico
Agile Master Sr (Hands-on)
Agile Master Sr (Hands-on)

Grupo SysMap • São Paulo

Presencial
BRL 180 000 - 240 000
Product Operations
Product Operations

Eurochem/Fertilizantes Tocantins • São Paulo

Híbrido
BRL 180 000 - 240 000
Vale Refeição/Vale Alimentação
Assistência médica
Day Off
+6
Analista de CS | Onboarding
Analista de CS | Onboarding

CODERS • Brasil

Presencial