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Analista de Suporte - Pl

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São Paulo

Presencial

BRL 30.000 - 60.000

Tempo integral

Há 3 dias
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Resumo da oferta

Uma inovadora empresa de advocacia busca um Analista de Suporte de Tecnologia para integrar sua equipe de TI. Nesta função, você será responsável por garantir a manutenção e otimização dos sistemas e infraestrutura tecnológica, atendendo usuários e solucionando incidentes. Se você tem formação em Tecnologia e experiência em suporte técnico, essa é uma oportunidade empolgante para contribuir em um ambiente dinâmico e colaborativo, onde a inovação e a criatividade são valorizadas. Venha fazer parte de um time que se dedica a oferecer soluções estratégicas e de alta performance!

Serviços

Vale Refeição
Vale Transporte
Assistência médica
Assistência odontológica
Day Off
Convênio Farmácia
TotalPass
Comemorações mensais
Oportunidades de crescimento
Ambiente descontraído

Qualificações

  • Graduação completa em áreas de Tecnologia é essencial.
  • Experiência em suporte técnico e conhecimento em redes e sistemas.

Responsabilidades

  • Corrigir problemas de infraestrutura e atender chamados de usuários.
  • Garantir a estabilidade e atualização do ambiente de TI.

Conhecimentos

Suporte Técnico
MS Office365
Windows 10 e 11
Antivírus Kaspersky
Active Directory
Conhecimento em hardware e software
TCP/IP, DNS e DHCP

Formação académica

Graduação em Tecnologia

Ferramentas

TopDesk
Python
PowerShell

Descrição da oferta de emprego

Sobre nós:

Aliando advocacia à Gestão Estratégica, somos os Novos Advogados: entendemos que todo problema tem solução. Nossa missão é encontrá-la dentro do cenário, das perspectivas e diretrizes de nossos clientes, oferecendo respaldo jurídico e estratégico de forma analítica, transparente, criativa, de olho nas inovações e com total empenho de toda a equipe, buscando alta performance em todos os mercados e fronteiras do Direito.

Descrição:

Estamos em busca de um Analista de Suporte de Tecnologia - Pleno para integrar nosso time de TI, garantindo a manutenção, suporte e otimização dos sistemas e infraestrutura tecnológica da empresa. O profissional será responsável pelo atendimento a usuários, solução de incidentes e melhorias contínuas no ambiente de TI.

O que você irá fazer:

  1. Corrigir problemas de infraestrutura, como a configuração de servidores e estações de trabalho, configuração de rede e outros;
  2. Atender aos chamados dos usuários (N2);
  3. Garantir a disponibilidade, estabilidade, e atualização constante do ambiente de TI;
  4. Criar facilitadores para utilização de equipamentos, bem como, controlar o inventário, e estoque de peças de reposição dos equipamentos;
  5. Homologar, instalar e testar os equipamentos e sistemas adquiridos pela empresa, controlando as licenças garantias e documentações;
  6. Zelar pelas políticas de segurança da informação, inclusive a segurança física e lógica (Antivírus, DLP).

O que esperamos de você:

  • Graduação completa em áreas de Tecnologia;
  • MS Office365;
  • MS Windows 10 e 11;
  • Antivírus Kaspersky;
  • Pacote MS Office;
  • MacOs;
  • Active Directory (AD);
  • Conhecimento em hardware, software, redes e sistemas corporativos;
  • TCP/IP, DNS e DHCP;

Diferenciais:

  • Experiência com sistema de gestão de Tickets TopDesk;
  • Ter atuado na área de Call Center - Cobrança / Advocacia;
  • Certificações em TI (CompTIA, ITIL, etc.);
  • Conhecimentos em linguagens de programação (Python, PowerShell, etc).

Modelo de contratação:

  • Disponibilidade para atuar no Modelo 100% Presencial (Paulista e Berrini);
  • CLT - Efetivo.

Informações adicionais:

Trabalhar no Grupo AFA oferece diversos benefícios e oportunidades. Conheça mais:

  • Vale Refeição;
  • Vale Transporte;
  • Assistência médica;
  • Assistência odontológica;
  • Day Off;
  • Convênio Farmácia;
  • TotalPass;
  • Comemorações mensais de aniversariantes, datas especiais, promoções, entre outros;
  • Excelente clima organizacional;
  • Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional;
  • Ambiente descontraído que incentiva a parceria, criatividade e disposição;
  • Programas e ações focadas no bem-estar dos colaboradores.

Etapas do processo:

  1. Aplicação para Vaga
  2. Triagem – Sistema Sólides
  3. Entrevistas e processos internos
  4. Contratação

#Vemserafa!

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