Analista De Recursos Humanos Júnior

Netvagas; Frutal; Presencial; BRL 56 000 - 100 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Netvagas está recrutando um(a) HR Generalista para atuar em atividades de recrutamento, admissão, integração, folha de pagamento e administração de pessoal. O profissional apoiará pesquisas de indicadores, treinamentos e melhoria contínua dos processos de RH, visando manter a conformidade trabalhista e a satisfação interna.

Buscamos alguém com formação superior em RH ou áreas correlatas, experiência generalista, domínio de eSocial e pacote Office, especialmente Excel, e boa comunicação para

Qualificações

• Experiência como HR Generalista e em Recrutamento e Seleção.
• Conhecimento em folha de pagamento, ponto, férias, benefícios e legislação trabalhista.
• Domínio de eSocial e FGTS Digital; Pacote Office, especialmente Excel.

Responsabilidades

• Conduzir processos de Recrutamento e Seleção (divulgação de vagas, triagem, entrevistas e acompanhamento de candidatos).
• Apoiar os processos de admissão, integração e desligamento de colaboradores.
• Realizar conferências e apoiar rotinas de folha de pagamento, ponto eletrônico, férias, benefícios, afastamentos e rescisões.
• Apoiar envio e conferência das informações do eSocial, FGTS Digital e demais obrigações trabalhistas.
• Atender colaboradores e gestores, esclarecendo dúvidas relacionadas aos processos de RH.
• Elaborar relatórios, indicadores e controles da área.
• Apoiar ações de treinamento, comunicação interna e demais iniciativas de RH.
• Contribuir para a implantação e melhoria contínua dos processos de RH.

Conhecimentos

Recursos Humanos

Recrutamento

Comunicação

Planejamento

Trabalho em equipe

Formação académica

Bacharelado em RH

Ferramentas

Excel

Pacote Office

eSocial

Descrição da oferta de emprego

• Conduzir processos de Recrutamento Seleção (divulgação de vagas, triagem, entrevistas e acompanhamento de candidatos);
• Apoiar os processos de admissão, integração e desligamento de colaboradores;
• Realizar conferências e apoiar as rotinas de folha de pagamento, ponto eletrônico, férias, benefícios, afastamentos e rescisões;
• Apoiar o envio e conferência das informações do eSocial, FGTS Digital e demais obrigações trabalhistas;
• Atender colaboradores e gestores, esclarecendo dúvidas relacionadas aos processos de RH;
• Elaborar relatórios, indicadores e controles da área;
• Apoiar ações de treinamento, comunicação interna e demais iniciativas de Recursos Humanos;
• Contribuir para a implantação e melhoria contínua dos processos de RH.

Requisitos

• Ensino superior completo em Recursos Humanos, Administração, Ciências Contábeis, Psicologia ou áreas correlatas;
• Experiência em Recursos Humanos Generalista;
• Vivência em Recrutamento Seleção;
• Conhecimento em rotinas de Administração de Pessoal (folha, ponto, férias, benefícios e legislação trabalhista);
• Conhecimento em eSocial, FGTS Digital e Pacote Office, especialmente Excel.

Diferenciais

• Vivência em implantação ou estruturação de processos de RH;
• Conhecimento em sistemas de folha de pagamento e gestão de pessoas.
• Organização e atenção aos detalhes;
• Boa comunicação e relacionamento interpessoal;
• Proatividade e senso de responsabilidade;
• Discrição e ética no tratamento das informações;
• Capacidade de organização, planejamento e priorização de demandas;
• Facilidade para atuar em ambiente dinâmico e em constante crescimento.