Analista de DP JR

FAZENDA SANTA OTILIA AGRO-PECUARIA LTDA; Petrolina; Presencial; BRL 45.000 - 78.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

FAZENDA SANTA OTILIA AGRO-PECUARIA LTDA procura profissional para atuar no setor de Recursos Humanos, com foco em Departamento Pessoal. Você ficará responsável por admissão, férias, rescisões e manutenção de cadastros de colaboradores, bem como processar folhas de pagamento e encargos.

Atenderá demandas de colaboradores e gestores, garantindo conformidade com a legislação trabalhista, obrigações acessórias (incluindo eSocial) e controle de benefícios, mantendo registros organizados e atualizados.

Formación

• Experiência em rotinas de Departamento Pessoal (admissão, férias, folha, benefícios e rescisão).
• Conhecimento em legislação trabalhista e eSocial.
• Domínio de sistemas de RH/DP e Pacote Office (especialmente Excel).

Responsabilidades

• Processos de admissão, férias, rescisão e manutenção de cadastro de colaboradores.
• Processar e conferir folha de pagamento, encargos e benefícios.
• Controlar ponto eletrônico, horas extras, faltas.
• Administrar benefícios e atender demandas de colaboradores e gestores.
• Garantir cumprimento da legislação trabalhista e obrigações acessórias (incluindo eSocial).
• Manter registros e documentos trabalhistas atualizados e organizados.

Conocimientos

RH/DP systems

Excel

Office Suite

Educación

Superior completo

Herramientas

Pacote Office

Descripción del empleo

Principais atividades

• Processos de admissão, férias, rescisão e manutenção de cadastro de colaboradores
• Processar e conferir folha de pagamento, encargos e benefícios
• Controlar ponto eletrônico, horas extras, faltas.
• Administrar benefícios e atender demandas de colaboradores e gestores -
• Garantir cumprimento da legislação trabalhista e obrigações acessórias (incluindo eSocial)
• Manter registros e documentos trabalhistas atualizados e organizados

Requisitos

• Ensino superior completo (desejável em RH, Administração ou áreas correlatas)
• Experiência em rotinas de Departamento Pessoal (admissão, férias, folha, benefícios e rescisão)
• Conhecimento em legislação trabalhista e eSocial
• Domínio de sistemas de RH/DP e Pacote Office (especialmente Excel)
• Organização, atenção aos detalhes, sigilo profissional e boa comunicação