Talent Acquisition Specialist

Bright Plus Hasselt; Limburg; Sur place; EUR 42 000 - 64 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Thuiswerk

Bedrijfswagen

Extralegale voordelen

Résumé du poste

Bright Plus Hasselt zoekt een gedreven Talent Acquisition Specialist die verantwoordelijkheid en autonomie voelt. Je beheert het volledige wervingsproces van A tot Z en staat borg voor een professionele candidate experience binnen een groeiende organisatie in Hasselt.

Je werkt dagelijks samen met onze internationale sourcingpartner, voert screening via Teams uit en coördineert alle interviewrondes voor senior IT-profielen.

Qualifications

• Enkele jaren ervaring in talent acquisition, affiniteit met IT-rekrutering.
• Uitstekende beheersing van Engels; Frans is een troef.
• Zelfstandig werken, proactief en organisatorisch sterk.
• Duidelijke communicatie en prioriteiten stellen, combinatie operationeel werk en procesverbetering.

Responsabilités

• Beheer het volledige aanwervingsproces van A tot Z.
• Werk samen met de internationale sourcingpartner en voer screenings via Teams uit.
• Coördineer alle interviewrondes voor senior IT-profielen.

Connaissances

Talent acquisition

IT-recruitment

Engels vloeiend

Frans handig

Zelfstandig werken

Communicatie

Description du poste

Functieomschrijving

Ben jij een gedreven Talent Acquisition Specialist die energie krijgt van een rol met veel verantwoordelijkheid en autonomie? Wil jij meebouwen aan een wervingsproces in een organisatie in volle groei? Solliciteer dan voor deze uitdagende job in Hasselt!

Als Talent Acquisition Specialist speel je een sleutelrol in ons volledige recruitmentproces. Je beheert de aanwerving van A tot Z en zorgt voor een professionele candidate experience. Dankzij jouw expertise en inzichten optimaliseer je processen en bouw je mee aan een toekomstgerichte rekruteringsstrategie:

• Je beheert het volledige aanwervingsproces van A tot Z: van budgetafstemming en vacature-intake tot het schrijven, publiceren en opvolgen van vacatures
• Je werkt dagelijks samen met onze internationale sourcingpartner, ontvangt relevante kandidaten en voert professionele screenings via Teams
• Je coördineert alle interviewrondes en bijkomende stappen voor senior en gespecialiseerde IT-profielen
• Je ondersteunt de eindfase van de aanwerving door contractvoorstellen voor te bereiden en nauw te overleggen met hiring managers.

Ben jij de Talent Acquisition Specialist die wij zoeken?

Dan herken je jezelf in het volgende:

• Je hebt enkele jaren ervaring in talent acquisitionen affiniteit met het rekruteren van IT-profielen
• Je beheerst het Engels uitstekend; kennis van het Frans is een troef
• Je werkt zelfstandig en proactief, met een positieve mindset en sterke organisatorische vaardigheden
• Je communiceert duidelijk, stelt moeiteloos prioriteiten en combineert vlot operationeel werk met procesverbetering

Wat bieden wij?

• Een boeiende en gevarieerde fulltime of 4/5e job binnen een dynamisch team
• Flexibel werken, inclusief mogelijkheid tot thuiswerk
• Een competitief salarispakket, aangevuld met extralegale voordelen en een bedrijfswagen
• Een 40-urenweek waarmee je 12 ADV-dagen opbouwt
• Een job met veel verantwoordelijkheid waarin je écht jouw stempel kan drukken op ons recruitmentproces.

Academische Bachelor Minstens 2 jaar ervaring Nederlands, Engels, Frans