Learning & Development Officer

AGO Jobs&HR; Londerzeel; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

AGO Jobs&HR zoekt een Learning & Development Officer om het opleidingsaanbod te plannen, organiseren en administratief op te volgen. Je ondersteunt medewerkers en leidinggevenden en beheert opleidingsgegevens en rapportage.

Je werkt met digitale leerplatformen zoals eBlox HR en Mobietrain, bewaakt certificaten en kwalificaties en zoekt continu naar verbetering van de opleidingsprocessen in samenwerking met interne teams en externe partners.

Qualifications

• Plan van opleidingen en opvolging op administratief vlak voor alle niveaus.
• Ondersteunt medewerkers en leidinggevenden bij opleidingsaanvragen.
• Beheert opleidingsgegevens en rapporteert voortgang aan het management.

Responsabilités

• Opleidingen plannen, organiseren en administratief opvolgen voor arbeiders en bedienden.
• Eerste aanspreekpunt zijn voor opleidingsvragen en -verzoeken.
• Samenwerken met interne collega's en externe opleidingspartners.
• Meewerken aan verbetering van opleidingsprocessen en tools.

Connaissances

Organisatievermogen

Communicatieve vaardigheden

Opleidingsmanagement

Outils

eBlox HR

Mobietrain

Description du poste

Als Learning & Development Officer ben je verantwoordelijk voor de planning, organisatie en administratieve opvolging van het volledige opleidingsaanbod. Je ondersteunt medewerkers en leidinggevenden, beheert opleidingsgegevens en draagt actief bij aan de verdere ontwikkeling van de opleidingsprocessen binnen de organisatie.

Jouw taken

Opleidingen organiseren

• Je plant, organiseert en volgt opleidingen administratief op voor arbeiders, bedienden, projectleiders en leidinggevenden.
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor vragen rond opleidingen.
• Je ondersteunt medewerkers en leidinggevenden bij opleidingsaanvragen.
• Je beheert opleidingsgegevens, certificaten en rapporteringen.
• Je werkt met digitale leerplatformen zoals eBlox HR en Mobietrain.

Verplichte opleidingen opvolgen

• Je organiseert technische en veiligheidsopleidingen.
• Je bewaakt de geldigheid van certificaten en kwalificaties.
• Je plant verplichte opleidingen tijdig in.
• Je werkt nauw samen met interne collega's, externe opleidingspartners en operationele teams.

Processen verbeteren

• Je denkt mee na over verbeteringen binnen de opleidingsadministratie en planning.
• Je ondersteunt de implementatie van nieuwe tools, systemen en werkwijzen.

Groei en ontwikkeling

Afhankelijk van jouw ervaring krijg je de kans om ook inhoudelijk mee te werken aan:

• het ontwikkelen van leertrajecten;
• het uitwerken van opleidingsmodules;
• het ondersteunen van interne trainers;
• het uitbreiden van het digitale leeraanbod.