HR Officer

ITZU - Antwerpen Industrie; Mechelen; On-site; EUR 35,000 - 52,000; Full time

Job summary

ITZU - Antwerpen Industrie in België zoekt een HR administratief medewerker die de administratieve processen rond in-, door- en uitstroom van medewerkers coördineert en personeelsdossiers beheert in het HR-systeem.

Je verzorgt onboarding en coördineert verplichte opleidingen (incl. Health & Safety), ondersteunt planning en communicatie van opleidingsprogramma's en denkt mee over digitalisering en procesverbetering binnen HR.

Responsibilities

• Je verzorgt de administratieve processen rondom in-, door- en uitstroom van medewerkers.
• Je verwerkt mutaties en beheert personeelsdossiers in het HR-systeem.
• Je verzorgt de administratieve onboarding van nieuwe medewerkers.
• Je coördineert verplichte opleidingen en trainingen, waaronder Health & Safety.
• Je ondersteunt bij de communicatie, planning en organisatie van opleidingsprogramma's.
• Je volgt de administratieve verwerking en registratie van trainingen op.
• Je denkt actief mee over digitalisering, efficiëntie en verbetering van HR-processen.
• Je werkt nauw samen met collega's binnen HR en andere afdelingen.
• Je signaleert knelpunten en denkt mee over praktische oplossingen.
• Je ondersteunt bij HR-projecten en initiatieven gericht op harmonisatie en procesverbetering.

Job description

• Je verzorgt de administratieve processen rondom in-, door- en uitstroom van medewerkers.
• Je verwerkt personeelsmutaties en beheert personeelsdossiers in het HR-Je verzorgt de administratieve onboarding van nieuwe medewerkers.
• Je coördineert verplichte opleidingen en trainingen, waaronder Health & Safety.
• Je ondersteunt bij de communicatie, planning en organisatie van opleidingsprogramma's.
• Je volgt de administratieve verwerking en registratie van trainingen op.
• Je denkt actief mee over digitalisering, efficiëntie en verbetering van HR-processen.
• Je werkt nauw samen met collega's binnen HR en andere afdelingen.
• Je signaleert knelpunten en denkt mee over praktische oplossingen.
• Je ondersteunt bij HR-projecten en initiatieven gericht op harmonisatie en procesverbetering.