HR Assistant | ZEEBRUGGE

Bright Plus; Zeebrugge; Sur place; EUR 25 000 - 36 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Maaltijdcheques

Ecocheques

Hospitalisatieverzekering

Groepsverzekering

Onkostenvergoeding

GSM & Laptop

Cafeteriaplan

20 verlofdagen

Résumé du poste

Bright Plus zoekt een HR Assistant voor onze klant in Zeebrugge met focus op loon- en HR-administratie. Je staat aangewezen op een ruime opleiding en een mooi verloningspakket.

Je beheert loonadministratie van A tot Z, tijdsregistraties, verlof- en ziekteaanvragen en houdt personeelsgegevens up-to-date. Je fungeert als aanspreekpunt voor medewerkers en externe partners en levert rapportages en analyses ter ondersteuning van HR-processen.

Qualifications

• Je staat in voor een vlotte loonadministratie van A tot Z.
• Je beheert tijdsregistraties, verlof- en ziekteaanvragen en houdt personeelsgegevens up-to-date.
• Je controleert loonberekeningen, verwerkt premies en zorgt voor een correcte aangiftes.
• Je bent het aanspreekpunt voor medewerkers en externe partners bij vragen rond verloning en HR.

Responsabilités

• Beheer van loonadministratie van A tot Z.
• Beheer van tijdsregistraties en verlof/ziekteaanvragen.
• Controle van loonberekeningen en premies; opvolging wettelijke aangiftes.
• Aanspreekpunt voor medewerkers en externe partners over verloning en HR.
• Rapporteringen en analyses, ondersteuning HR-processen en aanwezigheidbeleid.

Connaissances

Payroll administration

Time tracking

Leave and absence handling

HR data management

Payroll calculations

Premies/benefits processing

Stakeholder management

Reporting and analytics

HR processes support

Attendance policy implementation

Formation

HR-related education

Description du poste

Description

Heb je een opleiding gevolgd in HR of al enige ervaring? Solliciteer dan snel op deze vacature als HR Assistant in Zeebrugge! Je kan rekenen op een ruime opleiding en een mooi verloningspakket.

Welke taken zal jij uitvoeren?

• Je staat in voor een vlotte loonadministratie van A tot Z, van voorbereiding tot verwerking en opvolging.
• Je beheert tijdsregistraties, verlof- en ziekteaanvragenen houdt personeelsgegevens up-to-date.
• Je controleert loonberekeningen, verwerkt premies en zorgt voor een correcte afhandeling vanwettelijke aangiftes.
• Je bent het aanspreekpunt voor medewerkers en externe partners bij vragen rond verloning, sociale wetgeving en personeelsadministratie.
• Je maakt rapporteringen en analyses op, ondersteunt HR-processen en draagt actief bij aan een positief aanwezigheidsbeleid.

Company

In deze job als HR Assistant maak je deel uit van een sterk verankerd en stabiel bedrijf in Zeebrugge.

Profile

Match jij met de verwachtingen voor deze job als HR Assistant?

• Je spreekt perfect Nederlands en kan je goed uitdrukken in het Engels.
• Je volgde een HR-gerelateerde opleiding (inclusief loon- of personeelsadministratie) of je kan enige ervaring voorleggen.
• Als HR Assistant heb je oog voor detail en werk je nauw samen met collega's.
• Je kan prioriteiten stellen in een afwisselend takenpakket.

Offer

Waar kan je op rekenen?

• Een fulltime job waar je kans maakt om op te starten met een vast contract.
• Je krijgt een ruime opleiding en op termijn heb je doorgroeimogelijkheden.
• Je ontvangt een marktconforme verloning aangevuld met maaltijd- en ecocheques.
• Je krijgt een hospitalisatie- en groepsverzekering.
• Daarnaast krijg je een onkostenvergoeding, gsm en laptop.
• Je kan beroep doen op een cafeteriaplan waar je kan genieten van extra voordelen.
• Er zijn 20 wettelijke verlofdagen die je vrij kan inplannen.