HR Administratief Medewerker — Remote mogelijk

Diepenbeek; Diepenbeek; Hybride; EUR 16 000 - 50 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Maaltijdcheques

Ecocheques

Eindejaars- en vakantiegeld

Fietsvergoeding

Fietslease

Hospitalisatieverzekering

Tweede pensioenpijler

Telewerk mogelijk

Work-life balans

Résumé du poste

Gemeente Diepenbeek zoekt een Administratief Medewerker HR om de HR-dienst te versterken. Je zorgt voor personeelsadministratie, contracten, verloven en afwezigheden en ondersteunt wervingsprocedures.

Daarnaast ben je aanspreekpunt voor medewerkers en kandidaten en draag je bij aan een professionele HR-dienstverlening binnen het lokaal bestuur. Je beschikt over een diploma secundair onderwijs of gelijkwaardig en hebt bij voorkeur ervaring in HR binnen een openbaar bestuur.

Qualifications

• Taalkennis zoals bepaald in wetten op het gebruik van talen in bestuurszaken.
• Klantgericht en professionele communicatiestijl.
• Nauwkeurig werken met oog voor detail.
• Discreet omgaan met vertrouwelijke informatie.
• Organisatorisch sterk en prioriteiten kunnen stellen.
• Zelfstandig kunnen werken.
• Rustig blijven onder druk en kunnen omgaan met deadlines.
• Goede schriftelijke en communicatieve vaardigheden.
• Goede kennis van courante Microsoft Office-toepassingen.
• Kennis van personeelsadministratie en werking van lokale besturen.
• Minstens een jaar HR-ervaring binnen de HR-dienst van een openbaar bestuur.
• Indien geen diploma secundair: minstens twee jaar ervaring als administratief medewerker voor een openbaar bestuur en minstens 2 jaar HR-ervaring; slagen voor capacitaire testen.

Responsabilités

• Ondersteunen van de HR-dienst bij een breed takenpakket aan personeelsadministratie (dossiers, contracten, verloven, afwezigheden).
• Helpen bij organisatie van wervings- en selectieprocedures; aanspreekpunt voor medewerkers en kandidaten.
• Zorgen voor correcte opvolging van personeelsdossiers en HR-processen.
• Bijdragen aan professionele en efficiënte HR-dienstverlening binnen het lokaal bestuur.

Connaissances

Taalkennis

Klantgericht

Nauwkeurig

Discretie

Organisatorisch sterk

Zelfstandig werken

Omgaan met deadlines

Schriftelijke vaardigheden

MS Office

Personeelsadministratie

Openbaar bestuur kennis

Formation

Secundair onderwijs diploma of gelijkwaardig

Ervaring HR in openbaar bestuur (minimaal 1 jaar)

Beschikking capacitaire testen bij geen diploma

Outils

Microsoft Office

Description du poste

Gemeente Diepenbeek zoekt een Administratief Medewerker HR om de HR-dienst te versterken. Je zorgt voor personeelsadministratie, contracten, verloven en afwezigheden en ondersteunt wervingsprocedures.

Daarnaast ben je aanspreekpunt voor medewerkers en kandidaten en draag je bij aan een professionele HR-dienstverlening binnen het lokaal bestuur. Je beschikt over een diploma secundair onderwijs of gelijkwaardig en hebt bij voorkeur ervaring in HR binnen een openbaar bestuur.