HR Controlling (w/m/x)

Performas GmbH; Ried im Innkreis; Vor Ort; EUR 45.000 - 55.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeitmodelle

Strukturierte Einarbeitung

Umfassende Lern- und Entwicklungsmogd

Externe und interne Schulungen, Coach

Job Shadowing mit Einblicken in andere

Mitarbeiterparkplätze

Mitarbeiter- und Teamevents

Gesundheitsförderung, Sport- & Beweg6

Zusammenfassung

Performas GmbH in Ried im Innkreis sucht eine/n erfahrene/n HR/Controlling-Spezialisten zur Weiterentwicklung des HR-Reportings und zur Optimierung der HR-Prozesse. Sie arbeiten eng mit Payroll, Controlling, Finance, IT und HR zusammen und koordinieren national sowie international HR-Projekte.

Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung, HR/Controlling-Erfahrung, sehr gute Excel-Kenntnisse sowie SAP-HCM-Erfahrung und beherrschen Deutsch und Englisch sicher.

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
• Berufserfahrung im HR-Bereich oder Controlling.
• Sehr gute Excel-Kenntnisse.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Erfahrung mit SAP, idealerweise SAP HCM.

Aufgaben

• HR-Reporting weiterentwickeln und Kennzahlen als Grundlage liefern.
• Datenqualität, Vollständigkeit und Konsistenz im globalen HR Data Management sicherstellen.
• Organisations- und Stellenstrukturen in SAP HCM pflegen und ändern.
• HR-Prozesse standardisieren und HR-Systemlandschaft weiterentwickeln.
• Wöchentliche Reisekosten- und Spesenabrechnung mit Payroll abstimmen.
• Weiterentwicklung von Workforce-Planning-, Forecast- und Reporting-Strukturen.
• Zusammenarbeit mit Payroll, Controlling, Finance, IT und HR.
• Eigenständige Koordination nationaler und internationaler HR-Projekte.
• Bearbeitung von Arbeitspaketen im HR-Bereich.

Kenntnisse

Zahlenaffinität

Datenanalyse

Hands-on-Mentalität

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung (z.B. HAK/HBLW Matura)

Tools

SAP HCM

SAP

Excel

Jobbeschreibung

Unser Kunde ist ein erfolgreiches, führendes Industrieunternehmen im Bereich Maschinenbau mit Standort in Ried im Innkreis. Für die Erweiterung des Teams sind wir auf der Suche nach qualifizierten und kompetenten Mitarbeiter:innen.

Ihre Aufgaben

• Weiterentwicklung des HR-Reportings sowie Erstellung aussagekräftiger Kennzahlen und Analysen als Entscheidungsgrundlage
• Sicherstellung einer hohen Datenqualität, Vollständigkeit und Konsistenz im globalen HR Data Management
• Pflege und Weiterentwicklung von Organisations- und Stellenstrukturen in SAP HCM sowie Abbildung organisatorischer Veränderungen
• Optimierung und Standardisierung von HR-Prozessen sowie Mitwirkung an der Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft
• Durchführung der wöchentlichen Reisekosten- und Spesenabrechnung in Abstimmung mit dem Payroll-Team unter Einhaltung der Qualitäts- und Terminvorgaben
• Kontinuierliche Weiterentwicklung von Workforce-Planning-, Forecast- und Reportingstrukturen
• Zusammenarbeit mit den Bereichen Payroll, Controlling, Finance, IT und HR
• Eigenständige Bearbeitung und Koordination nationaler und internationaler HR-Projekte sowie Arbeitspakete
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. HAK/HBLW Matura, Studium mit Schwerpunkt HR/Controlling)
• Berufserfahrung im HR-Bereich oder Controlling
• Ausgeprägte Zahlen- und Datenaffinität, Sehr gute Excel-Kenntnisse, Hands-on Mentalität
• Erfahrung mit SAP, idealerweise SAP HCM
• Strukturierte, genaue und selbstständige Arbeitsweise
• Freude daran, bestehende Strukturen weiterzuentwickeln und neue Prozesse aufzubauen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot

• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Strukturierte Einarbeitung
• Umfassende Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Externe und interne Schulungen, Coaching und Workshops
• Job Shadowing mit Einblicken in andere Abteilungen
• Mitarbeiterparkplätze
• Mitarbeiter- und Teamevents
• Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung, Sport- und Bewegungsförderung

Für diese Position wird ein Mindestgehalt von € 50.000 brutto auf Vollzeitbasis jährlich geboten. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung möglich.