Head of Human Resources (m/w/d)

TNT Personalberatung GmbH; Tirol; On-site; EUR 63,000 - 77,000; Full time

Benefits offered by this job

Parkplatz

Kantine

Geburtstagsgeschenk

Sommer-/Weihnachtsfeier

Fitnessgutschein

Job summary

TNT Personalberatung GmbH vermittelt eine erfahrene Führungspersönlichkeit im HR-Bereich für ein produzierendes Industrieunternehmen im Tiroler Unterland. Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für HR-Themen, Budget und arbeiten direkt mit der Geschäftsführung zusammen.

Sie gestalten Onboarding bis Offboarding, Recruiting, Employer Branding, Personalentwicklung und arbeiten eng mit externen Dienstleistern für Lohnverrechnung.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Personalwesen oder Betriebswirtschaft.
• Mehrjährige allgemeine HR-Erfahrung in der produzierenden Industrie.
• Fundierte Kenntnisse des österreichischen Arbeitsrechts.
• Erfahrung in der Vorbereitung und Prüfung der Lohnverrechnung in Zusammenarbeit mit einem externen Dienstleister.
• Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Hands-on-Mentalität mit Führungsverantwortung.

Responsibilities

• Verantwortung für alle HR-Themen inkl. Budget vor Ort.
• Ansprechperson des Vertrauens für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte.
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bestätigungen und weiterer personalrelevanter Dokumente.
• Sicherstellung der Einhaltung des österreichischen Arbeitsrechts sowie enge Zusammenarbeit mit Arbeitsmedizinern und den Arbeitssicherheitsfachkräften vor Ort.
• Koordination der Lohnverrechnung mit externem Dienstleister.
• Aktives Recruiting für alle Hierarchieebenen.
• Employee Life Cycle (Onboarding bis Offboarding).
• Employer Branding.
• Personalentwicklung in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen und der Geschäftsführung.
• Organisation mitarbeiterbezogener Events wie Weihnachtsfeier, Sommerfest, uvm.

Skills

HR-Erfahrung

Arbeitsrecht

Lohnverrechnung

Sprachkenntnisse

Hands-on-Mentalität

Education

Hoch-/Fachhochschulabschluss im Personalwesen oder BWL

Job description

Back Head of Human Resources (m/w/d)
HR + Payroll Unterland , Tyrol Direktvermittlung Nov 10, 2026

Für ein produzierendes Industrieunternehmen im Tiroler Unterland suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit im Bereich "Human Resources". Im Rahmen eines spannenden Aufgabengebietes haben Sie die Möglichkeit, sich in den verschiedensten HR-Themen in direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung einzubringen.

Aufgabenbereich:

• Verantwortung für alle HR-relevanten Themen inkl. HR-Budget vor Ort
• Ansprechperson des Vertrauens für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bestätigungen und weiterer personalrelevanter Dokumente
• Sicherstellung der Einhaltung des österreichischen Arbeitsrechts sowie enge Zusammenarbeit mit Arbeitsmedizinern und den Arbeitssicherheitsfachkräften vor Ort
• Koordination der Lohnverrechnung mit externem Dienstleister
• Aktives Recruiting für alle Hierarchieebenen
• Employee Life Cycle (Onboarding bis Offboarding)
• Employer Branding
• Personalentwicklung in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen und der Geschäftsführung
• Organisation mitarbeiterbezogener Events wie Weihnachtsfeier, Sommerfest, uvm.

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personalwesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle in der produzierenden Industrie
• Fundierte Kenntnisse des österreichischen Arbeitsrechts
• Erfahrung in der Vorbereitung und Prüfung der Lohnverrechnung in Zusammenarbeit mit einem externen Dienstleister
• Zuv. Deutsch- und Englischkenntnisse
• Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein
• Sicheres und respektvolles Auftreten im Umgang mit Mitarbeiter:innen, Führungskräften und externen Partnern
• Hands-on-Mentalität gepaart mit ausführender Management-Rolle

Das erwartet Sie:

• Senior-Expertenfunktion mit Verantwortung für den Bereich Human Resources und Führung eines kleinen Teams
• Möglichkeit aktiv mitzugestalten und mitzuwachsen
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Modernes Büro mit Parkplatz
• Kantine und/oder Zustelldienst
• Geburtstagsgeschenk, Sommer- wie Weihnachtsfeier, Fitnessgutschein uvm.
• Sicherer Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen mit Perspektive

Gehalt:

Bruttojahresgehalt ab Euro 70.000 (38,5 Stunden/Woche). Eine höhere Vergütung je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist natürlich möglich.