Socio de Operaciones de Personas Bilingüe

Kelly; Santa Ana (CA); On-site; USD 70,000 - 90,000; Full time

Job summary

Kelly busca un Socio de Operaciones de Personas bilingüe para respaldar reclutamiento, relaciones laborales y desarrollo en una fábrica de ritmo acelerado en Santa Ana. El puesto implica trabajar en tres turnos entre dos locales y fomentar una cultura laboral positiva.

Se requieren 2–4 años en RRHH con foco en reclutamiento, capacidades de capacitación de gerentes y manejo de registros. Flexibilidad horaria es clave para cubrir operaciones.

Qualifications

• Fluidez en inglés y español.
• 2–4 años de experiencia en RRHH centrada en reclutamiento y relaciones laborales.
• Capacidad de trabajar horario flexible para apoyar una operación de fabricación de tres turnos en dos locales de Santa Ana.

Responsibilities

• Reclutamiento de ciclo completo para puestos de fabricación por hora
• Investigaciones en el lugar de trabajo
• Capacitar a gerentes en gestión del desempeño
• Coordinación de la incorporación y transiciones de empleados
• Mantenimiento de registros de RRHH
• Apoyo a iniciativas de compromiso de empleados

Skills

Bilingual English/Spanish

Recruiting

Employee relations

HR operations

Job description

Estamos buscando un Socio de Operaciones de Personas bilingüe en inglés/español que disfrute trabajar con personas, resolver problemas y ayudar a construir una cultura de trabajo positiva. Si te apasiona reclutar talento de élite, apoyar a los empleados, capacitar a los líderes y marcar la diferencia en un entorno de fabricación de ritmo rápido, ¡esta podría ser la oportunidad que estabas buscando!

Responsabilidades

• el reclutamiento de ciclo completo para puestos de fabricación por hora
• la realización de investigaciones en el lugar de trabajo
• la capacitación de gerentes en gestión del desempeño
• la coordinación de la incorporación y las transiciones de empleados
• el mantenimiento de registros de RRHH precisos
• el apoyo a las iniciativas de compromiso de los empleados

Requisitos

• fluidez en inglés y español
• 2-4 años de experiencia en Recursos Humanos con enfoque en reclutamiento y relaciones laborales
• la capacidad de trabajar un horario flexible para apoyar una operación de fabricación de tres turnos en dos locales de Santa Ana