HR менеджер

585, Холдинг; United States; Remote; USD 70,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

Удаленная работа

Ноутбук предоставляется

Job summary

585, Холдинг ищет рекрутера для ведения полного цикла подбора персонала на международные проекты. Требуется свободное владение английским и опыт поиска кандидатов на зарубежных платформах. Работа удаленная, с взаимодействием с внутренними заказчиками и внешними кандидатами.

Обязателен опыт проведения интервью на английском (C1+), навыки оценки компетенций и способность работать под давлением, с готовностью адаптироваться к изменениям. Преимущество — знание испанского языка.

Qualifications

• Опыт подбора персонала на международном рынке от 3 лет
• Свободный английский язык (C1 и выше), уверенное проведение интервью на английском
• Навыки активного поиска кандидатов на зарубежных платформах и соцсетях
• Опыт работы с ИИ для оптимизации HR-процессов
• Тактичность, эмоциональная зрелость и умение строить доверительные отношения
• Системность, самостоятельность, ориентация на результат
• Готовность работать под давлением и быстро адаптироваться к изменениям
• Будет преимуществом знание испанского языка

Responsibilities

• Ведение полного цикла подбора персонала для международных проектов: от сбора требований до выхода кандидата
• Взаимодействие с внутренними заказчиками и формирование требований к кандидатам
• Активный поиск кандидатов на зарубежных платформах (LinkedIn, Indeed, Infojobs и др.)
• Проведение первичных и финальных интервью, в том числе на английском языке
• Оценка профессиональных и личностных компетенций кандидатов
• Ведение базы кандидатов и отчетность по статусу вакансий
• Администрирование договорных отношений с внештатными сотрудниками, контроль оплаты
• Коммуникации с текущими сотрудниками по HR вопросам, взаимодействие с юристами по оформлению и расторжению отношений

Job description

Описание

Откройте новые горизонты в подборе персонала! Если вы мечтаете работать с кандидатами со всего мира, свободно владеете английским — присоединяйтесь к нашей команде! Мы ищем энергичного и опытного рекрутера с железным характером, который не боится сложных задач и готов строить международные команды.

Задачи

• Ведение полного цикла подбора персонала для международных проектов: от сбора требований до выхода кандидата
• Взаимодействие с внутренними заказчиками и участие в формировании требований к кандидатам
• Активный поиск кандидатов на зарубежных платформах (LinkedIn, Indeed, Infojobs и др.)
• Проведение первичных и финальных интервью, в том числе на английском языке
• Оценка профессиональных и личностных компетенций кандидатов
• Ведение базы кандидатов и регулярная отчетность по статусу вакансий
• Администрирование договорных отношений с внештатными сотрудниками, в том числе контроль процесса оплаты
• Коммуникации с текущими сотрудниками по всем HR вопросам Взаимодействие с юристами по вопросам оформления и расторжения всех видов отношений со штатными сотрудниками, подрядчиками и фрилансерами

Требования

• Опыт работы в подборе персонала на международном рынке от 3 лет
• Свободный английский язык (уровень C1 и выше), уверенное проведение интервью на английском
• Отличные навыки холодного поиска кандидатов на зарубежных по поиску штатного персонала и фрилансеров, в соцсетях и прочих источниках Опыт работы с ИИ для оптимизации hr процессов
• Тактичность и эмоциональная зрелость, умение выстраивать доверительные отношения с кандидатами и заказчиками
• Системность, самостоятельность, ориентация на результат
• Готовность работать напрямую с собственником, часто под давлением, быстро выполнять поставленные задачи и мгновенно адаптироваться к изменениям
• Готовность к ненормированному графику и высокому темпу работы без жалоб на усталость
• Будет плюсом: Испанский язык как преимущество

Условия

• Оформление отношений по договору ГПХ, Достойное вознаграждение по результатам собеседования.
• Удаленный формат сотрудничества, посещение головного офиса при необходимости.
• Возможность влиять на развитие международных проектов крупнейшего российского холдинга.
• Простор для профессионального роста.
• Рабочий ноутбук.