Рекрутер

Adviva; United States; Remote; USD 60,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Полностью удаленная работа

Возможности для роста

Влияние на доход через KPI

Сильная команда

Job summary

Adviva ищет рекрутера, который любит подбирать таланты: искать сильных специалистов, находить нестандартные подходы и доводить кандидатов до оффера и выхода. Если тебе близка динамичная работа, много коммуникации и возможность напрямую влиять на результат — будем рады познакомиться.

Полностью удаленная работа из любой точки мира, KPI-система за закрытие вакансий, возможность профессионального роста и работа в сильной поддерживающей команде.

Qualifications

• У тебя есть опыт подбора персонала.
• Умеешь работать с middle и senior специалистами.
• Английский язык от уровня B2 для поиска и общения.

Responsibilities

• Писать и публиковать вакансии на разных площадках.
• Активно искать кандидатов через источники и соцсети.
• Подбирать специалистов в разные направления компании.
• Работать с международным рынком кандидатов.
• Организовывать и координировать этапы интервью.
• Сопровождать кандидатов от первого контакта до выхода на работу.

Skills

Опыт подбора персонала

Работа с middle и senior

Английский B2

Многозадачность

Коммуникабельность

Tools

Huntflow

Job description

Описание

Мы ищем рекрутера, которому действительно нравится подбор: искать сильных специалистов, находить нестандартные подходы и доводить кандидатов до оффера и выхода. Если тебе близка динамичная работа, много коммуникации и возможность напрямую влиять на результат — будем рады познакомиться.

Задачи

• Писать и публиковать вакансии на разных площадках (HH, LinkedIn, Telegram и др.)
• Активно искать кандидатов через различные источники: отклики, прямой поиск, networking, социальные сети (Facebook, VK, LinkedIn), профессиональные сообщества, форумы и Telegram
• Подбирать специалистов в команды Маркетинга, Аналитики, Продукта и в другие направления компании
• Работать как с русскоязычным, так и с международным рынком кандидатов
• Организовывать и координировать все этапы интервью
• Сопровождать кандидатов от первого контакта до выхода на работу
• Вести базу кандидатов в Huntflow и готовить базовую отчетность

Требования

• У тебя уже есть опыт подбора персонала
• Ты умеешь или хочешь работать с middle и senior специалистами
• Английский язык от уровня B2 — для поиска и общения с международными кандидатами
• Ты комфортно ведёшь несколько вакансий одновременно (около 10)
• Умеешь расставлять приоритеты и работать в режиме многозадачности
• Легко находишь общий язык с людьми и умеешь выстраивать коммуникацию

Условия

• Полностью удаленная работа из любой точки мира
• Работа с сильной и поддерживающей командой
• Возможности для профессионального роста
• KPI-систему за закрытие вакансий, благодаря которой можно напрямую влиять на свой доход