HR BUSINESS PARTNER/RECRUITER

Prime Janitorial Service Corporation; Ponce (PR); On-site; USD 42,000 - 64,000; Full time

Job summary

Prime Janitorial Service Corporation busca un Generalista de Recursos Humanos para unirse al equipo. En este rol, trabajarás en un entorno dinámico y colaborativo, aportando experiencia en RR. HH para apoyar a la empresa.

Entre tus funciones se incluye asistir en procesos de RR. HH, reclutamiento y entrevistas, gestionar políticas y registros, y participar en proyectos de desarrollo de empleados.

Qualifications

• Se exige al menos 2 años de experiencia en RR. HH.
• Conocimientos avanzados de Microsoft Office.
• Habilidad para comunicar con claridad y precisión.

Responsibilities

• Asistir en la gestión de todos los procesos de RR. HH.
• Colaborar en la búsqueda y selección de talentos, revisión de currículums y entrevistas.
• Administrar las políticas y procedimientos de RR. HH de la empresa.
• Mantener registros y estadísticas de RR. HH actualizados y precisos.
• Coordinar y participar en proyectos de desarrollo de empleados.

Skills

Microsoft Office

Comunicación efectiva

Trabajo en equipo

Capacidad de trabajo independiente

Education

Bachillerato en Adm. de Empresas / RR. HH. / Psicología

Tools

Microsoft Office

Job description

Descripción de Trabajo:Estamos buscando un Generalista de Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo. En este puesto, tendrás la oportunidad de trabajar en un ambiente dinámico y colaborativo mientras aportas tus habilidades y conocimiento al equipo.

Funciones del Trabajo:

• Asistir en la gestión de todos los procesos de Recursos Humanos.
• Ayudar en la búsqueda y selección de talentos para el departamento, incluyendo la revisión de curriculums, evaluación de candidatos y entrevistas.
• Administración de las políticas y procedimientos de Recursos Humanos de la empresa.
• Mantener los registros y estadísticas de Recursos Humanos actualizados y precisos.
• Coordinar y participar en proyectos de desarrollo de empleados.

Requisitos:

• Bachillerato en Adm. de Empresas, Recursos Humanos, Psicología o area relacionada.
• Experiencia mínima de 2 años en gestión de Recursos Humanos o en un puesto similar.
• Conocimiento avanzado en programas de Microsoft Office.
• Habilidad para comunicar con claridad y efectividad.
• Capacidad para trabajar en equipo y de forma independiente.