Описание:
AI-платформа для поиска работы помогает кандидатам находить вакансии, улучшать и адаптировать резюме и автоматически откликаться на подходящие позиции. Компания вышла на прибыльность, привлекла $3,7 млн инвестиций и насчитывает более 50 тысяч платных подписчиков.
Задачи:
- Развивать рекомендательные системы: retrieval, ranking, personalization и работу с поведенческими данными
- Определять техническую стратегию и план развития AI-направления вместе с командами продукта и разработки
- Руководить DS/ML-командой: планировать работу, проводить проверку кода, наставлять специалистов и развивать экспертизу команды
- Разрабатывать и внедрять ML-модели, решения на основе LLM и AI-агентов
- Выстраивать процессы оценки качества моделей, проводить эксперименты и A/B-тесты
- Обеспечивать стабильную работу ML-решений в производственной среде
Требования:
- От 5 лет опыта в Data Science или ML Engineering, включая от 2 лет управления DS/ML-командой
- Обязательный опыт внедрения рекомендательных систем в производственную среду: retrieval, ranking, personalization
- Сильные навыки Python и SQL, актуальный опыт самостоятельной разработки
- Опыт полного цикла ML-разработки: от работы с данными и обучения моделей до развёртывания, мониторинга и оптимизации
- Понимание проектирования ML-систем, embeddings, разработки признаков, офлайн-оценки и A/B-тестирования
- Практический опыт работы с LLM и понимание их возможностей и ограничений
- Будет плюсом: опыт с маркетплейсами, hybrid search, векторными базами данных, ANN и AI-агентами
Условия:
B2B-договор с американским юридическим лицом: ИП, самозанятость, инкубатор и другие варианты