Analista de Dados Júnior (People Analytics no Agronegócio)

confidential; United States; Remote; USD 7.700 - 11.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Ambiente colaborativo

Trabalho remoto

Conexão global

Saúde física

Saúde mental

Jornada definida

Zusammenfassung

Sylision está buscando Analista de Dados Júnior para atuação remota integral no setor de People Analytics voltado ao agronegócio. Você vai trabalhar com SQL e Python para integrar dados de folha, ponto, segurança e pesquisas, criando indicadores de rotatividade, absenteísmo e horas extras por unidade e período.

Serão gerados painéis em Power BI com proteção de identidade, com testes estatísticos simples e documentação de cada indicador, assegurando conformidade com LGPD.

Qualifikationen

• Formação em andamento ou concluída em estatística, psicologia, administração, engenharia ou área próxima, ou projeto próprio de análise
• SQL com junções e agregações
• Python com Pandas, ou domínio sólido de Excel para análise
• Noções de Power BI
• Fundamentos de estatística, como média, intervalo e teste de hipótese
• Cuidado com ética e privacidade ao trabalhar com dados de pessoas

Aufgaben

• Juntar e limpar dados de folha, ponto, segurança e pesquisas em SQL e Python
• Calcular indicadores de rotatividade, absenteísmo e horas extras por unidade e por período
• Investigar padrões associados à saída nas primeiras semanas de contrato
• Montar painéis em Power BI com agregação mínima para proteger a identidade das pessoas
• Aplicar testes estatísticos simples para separar diferença real de variação ao acaso
• Documentar a definição de cada indicador e o tratamento de dados pessoais
• Apresentar achados e recomendações à área de gente e gestão

Kenntnisse

SQL com junções

Python com Pandas

Excel avançado

Power BI

Estatística básica

Ética e privacidade de dados

Ausbildung

Formação em andamento ou concluída em estatística / áreas relacionadas

Tools

dbt

Excel

Jobbeschreibung

Analista de Dados Júnior (People Analytics no Agronegócio)

Nível: junior.

Modelo de trabalho: 100% Remoto.

Contratação: tempo integral, CLT ou PJ.

Sobre a vaga:

Em época de safra, uma empresa do agronegócio contrata dezenas de trabalhadores temporários, e a rotatividade, o absenteísmo e os acidentes mudam muito de uma fazenda para outra. A área de gente e gestão quer entender o que está por trás disso para agir antes. Você vai usar dados para responder a perguntas como: onde sai mais gente nas primeiras semanas e que fatores se associam a isso?

Os dados vêm do sistema de folha, do controle de ponto, de registros de segurança e de pesquisas internas. O trabalho começa por SQL e Python para juntar e limpar, segue com indicadores (taxa de saída por faixa de tempo de casa, horas extras, faltas) e termina em painéis e relatórios curtos. Cuidado grande: são dados de pessoas, o que pede anonimização, agregação mínima para não expor ninguém e atenção para não tratar correlação como diagnóstico individual.

Você aprende com revisão frequente, e a entrega é uma recomendação com número, limite e a explicação de como foi calculada.

O que você vai fazer:

• Juntar e limpar dados de folha, ponto, segurança e pesquisas em SQL e Python
• Calcular indicadores de rotatividade, absenteísmo e horas extras por unidade e por período
• Investigar padrões associados à saída nas primeiras semanas de contrato
• Montar painéis em Power BI com agregação mínima para proteger a identidade das pessoas
• Aplicar testes estatísticos simples para separar diferença real de variação ao acaso
• Documentar a definição de cada indicador e o tratamento de dados pessoais
• Apresentar achados e recomendações à área de gente e gestão

Requisitos:

• Formação em andamento ou concluída em estatística, psicologia, administração, engenharia ou área próxima, ou projeto próprio de análise
• SQL com junções e agregações
• Python com Pandas, ou domínio sólido de Excel para análise
• Noções de Power BI
• Fundamentos de estatística, como média, intervalo e teste de hipótese
• Cuidado com ética e privacidade ao trabalhar com dados de pessoas

Diferenciais:

• Contato com dados de recursos humanos ou de segurança do trabalho
• Conhecimento de LGPD
• Experiência com dbt ou outra ferramenta de transformação
• Interesse por agronegócio e trabalho sazonal
• Habilidade para contar uma história com dados

Como é trabalhar aqui:

Vaga 100% remota, com contratação CLT, para cliente da Sylision com sede em São Paulo, SP. Os painéis e as análises são revisados por outra pessoa antes de circular, especialmente os que envolvem dados pessoais, e o acompanhamento nas primeiras semanas é próximo. Na candidatura, informe a sua pretensão salarial.

Benefícios oferecidos pela empresa contratante:

• Ambiente colaborativo, com senso de comunidade e conquistas celebradas em equipe
• Trabalhe de qualquer lugar, com liberdade e flexibilidade
• Conexão global: convivência com times de diferentes países e culturas
• Apoio à saúde física com TotalPass e Mediquo
• Cuidado com a saúde mental pelo programa Team Care
• Contratação e jornada definidas com a empresa contratante

Tecnologias envolvidas:

• SQL
• Python
• Power BI
• Excel
• Estatística
• dbt
• People Analytics
• LGPD

Seus dados:

tratados conforme a LGPD, com remoção a qualquer momento, a pedido.