Analista de Dados Júnior (People Analytics em Recursos Humanos)

confidential

United States

Remote

USD 7,400 - 11,000

Full time

4 days ago

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Benefits offered by this job

Ambiente colaborativo

Trabalhe de qualquer lugar, com flexib

Conexão global

TotalPass e Mediquo

Team Care

Contratação CLT/PJ

Job summary

A Sylision apresenta vaga de Analista de Dados Júnior (People Analytics em Recursos Humanos). A posição é 100% remota, com contratação CLT ou PJ, para trabalhar com consultas SQL, modelagem com dbt e dashboards em Power BI, buscando responder perguntas sobre turnover, recrutamento e remuneração, mantendo a confidencialidade de dados.

Você vai padronizar cadastros, escrever SQL para indicadores de seleção e desligamento, construir modelos de dados, revisar totais com folha e produzir análises

Qualifications

Curso de dados em andamento ou concluído, ou projeto de dados de pessoas publicado.
SQL com junções, agregações e subconsultas.
Noções de estatística descritiva e leitura de distribuição.
Excel e Power BI para análise e apresentação.
Python básico para limpeza e análise.
Cuidado para respeitar confidencialidade de dados sensíveis.

Responsibilities

Escrever consultas em SQL para indicadores de seleção, admissão, desligamento e remuneração.
Padronizar cadastros de cargo, área e nível em tabelas de apoio.
Construir modelos de dados com dbt, com testes de unicidade e de valores aceitos.
Montar painéis em Power BI com filtros simples e definições visíveis.
Conferir totais contra a folha e contra o sistema de seleção a cada atualização.
Ocultar grupos pequenos para proteger a identidade das pessoas.
Preparar análises curtas com recomendação para a liderança de pessoas.
Registrar a definição de cada indicador em um dicionário.

Skills

SQL com junções e agregações

Noções de estatística descritiva

Excel para análise

Power BI para apresentação

Education

Curso de dados em andamento ou concluído, ou projeto próprio publicado

Tools

Python

SQL (Linguagem)

Power BI

Excel

Job description

Vaga aberta de Analista de Dados Júnior (People Analytics em Recursos Humanos). A empresa contratante é confidencial neste anúncio, e a seleção é conduzida pela Sylision.

Nível: junior.

Modelo de trabalho: 100% Remoto.

Contratação: tempo integral, CLT ou PJ.

Sobre a vaga:

A área de pessoas de uma empresa quer responder perguntas que hoje levam semanas: quanto tempo uma vaga fica aberta, em que etapa os candidatos desistem, qual é a rotatividade nos primeiros meses de casa, como a remuneração se distribui por cargo e por nível. Os dados existem, mas estão em sistemas separados: seleção, folha, ponto e pesquisa de clima.

Você vai trabalhar com apoio de pessoas mais experientes para montar essas respostas. Isso quer dizer escrever consultas em SQL, limpar cadastros com nomes de cargo diferentes para a mesma função, construir tabelas de apoio com dbt e publicar painéis em Power BI com explicação clara de cada indicador. Um cuidado constante: dados de pessoas são sensíveis, então agregados pequenos devem ser ocultados para não identificar ninguém.

Funciona quando o painel mostra o mesmo número que a folha, quando a pergunta chega com resposta e recomendação e quando quem lê entende o indicador sem precisar de explicação oral.

O que você vai fazer:

Escrever consultas em SQL para indicadores de seleção, admissão, desligamento e remuneração
Padronizar cadastros de cargo, área e nível em tabelas de apoio
Construir modelos de dados com dbt, com testes de unicidade e de valores aceitos
Montar painéis em Power BI com filtros simples e definições visíveis
Conferir os totais contra a folha e contra o sistema de seleção a cada atualização
Ocultar grupos pequenos para proteger a identidade das pessoas
Preparar análises curtas com recomendação para a liderança de pessoas
Registrar a definição de cada indicador em um dicionário

Requisitos:

Curso de dados em andamento ou concluído, ou projeto próprio de análise de dados de pessoas publicado
SQL com junções, agregações e subconsultas
Noções de estatística descritiva e de leitura de distribuição
Excel e Power BI para análise e apresentação
Python básico para limpeza e análise
Cuidado para conferir números e respeitar a confidencialidade

Diferenciais:

Ter feito projeto de análise com dados de pessoas, vendas ou operação
Uso de dbt ou de outra ferramenta de transformação
Noção de LGPD aplicada a dados de funcionários
Boa escrita para explicar achados em poucas linhas
Curiosidade por métricas de recrutamento e de engajamento

Como é trabalhar aqui:

Vaga 100% remota, com contratação CLT, para cliente da Sylision com sede em São Paulo, SP. Consultas e painéis são revisados por pessoa mais experiente antes de ir para a liderança, e as dúvidas de dados são resolvidas em par no início. As entregas seguem um ritmo semanal, com um indicador novo ou uma análise por vez. Na candidatura, informe a sua pretensão salarial.

Benefícios oferecidos pela empresa contratante:

Ambiente colaborativo, com senso de comunidade e conquistas celebradas em equipe
Trabalhe de qualquer lugar, com liberdade e flexibilidade
Conexão global: convivência com times de diferentes países e culturas
Apoio à saúde física com TotalPass e Mediquo
Cuidado com a saúde mental pelo programa Team Care
Contratação e jornada definidas com a empresa contratante

Tecnologias envolvidas: