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SFMI COVILHßLDA

Tortosendo

Presencial

EUR 18 000 - 30 000

Tempo integral

Há 3 dias

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Resumo da oferta

A SFMI COVILHßLDA procura um profissional de Recursos Humanos com focus na gestão da formação e no desenvolvimento de competências. A função envolve planeamento de formação, levantamento de necessidades e atualização de descrições de funções, com alinhamento aos processos de ERP de RH.

O candidato ideal possui formação superior em RH ou área relacionada, experiência em RH (preferencialmente em ambiente industrial) e conhecimentos de ERP de RH, com boa organização, comunicação e capacidade de

Qualificações

Formação superior em Recursos Humanos, Psicologia ou área similar.
Experiência profissional em Recursos Humanos, preferencialmente em ambiente industrial.
Experiência na área da formação e gestão de competências.
Conhecimentos de ERP de Recursos Humanos.

Responsabilidades

Gestão e acompanhamento da formação profissional.
Levantamento de necessidades de formação.
Atualização de descrições de funções.
Gestão de matrizes de competências e polivalência.
Registo e acompanhamento da informação em ERP de RH.
Apoio aos processos de desenvolvimento e valorização dos colaboradores.

Conhecimentos

Gestão de formação

Gestão de competências

Trabalho em equipa

Organização

MS Office

Formação académica

Formação superior em Recursos Humanos, Psicologia ou área similar

Ferramentas

ERP de RH

Descrição da oferta de emprego

Procuramos um(a) profissional de Recursos Humanos para reforçar a nossa equipa, com especial enfoque na gestão da formação e desenvolvimento de competências.

Principais Funções

Gestão e acompanhamento da formação profissional.
Levantamento de necessidades de formação.
Atualização de descrições de funções.
Gestão de matrizes de competências e polivalência.
Registo e acompanhamento da informação em ERP de RH.
Apoio aos processos de desenvolvimento e valorização dos colaboradores.

Perfil

Formação superior em Recursos Humanos, Psicologia ou área similar.
Experiência profissional em Recursos Humanos, preferencialmente em ambiente industrial.
Experiência na área da formação e gestão de competências.
Conhecimentos de ERP de Recursos Humanos.
Boa capacidade de organização, comunicação e trabalho em equipa.

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