Gestor de Compensação & Benefícios - Data Analyst
Join to apply for the Gestor de Compensação & Benefícios - Data Analyst role at Jerónimo Martins
Queres usar os teus conhecimentos de Python, Power BI e pensamento crítico para apoiar decisões estratégicas em Compensação e Benefícios?
Na Jerónimo Martins terás um papel chave na análise de dados que sustenta políticas salariais, incentivos e benefícios mais justos e competitivos. Estamos à procura de um(a) Data Analyst para este desafio.
Responsabilidades
- Analizar e consolidar dados de compensação e benefícios, assegurando informação rigorosa e fiável;
- Desenvolver dashboards e relatórios em Power BI e Excel, suportados por modelação, análise e automatização de dados em SQL e Python;
- Monitorizar KPIs de remuneração e benefícios, identificando tendências, riscos e oportunidades de melhoria;
- Apoiar a equipa na revisão, melhoria e automatização de processos, reforçando a eficiência e a consistência;
- Assegurar a confidencialidade e integridade dos dados em todas as análises e entregáveis.
Qualificações
- Licenciatura em Sistemas de Informação, Engenharia, Estatística, RH, Gestão ou similar;
- Mínimo 2 anos de experiência em análise e ciência de dados, idealmente em grandes organizações;
- Capacidade analítica, atenção ao detalhe e pensamento crítico;
- Conhecimentos obrigatórios em Excel, Power BI e linguagem de programação (preferencial SQL e Python);
- Boa comunicação e adaptação a diferentes públicos, colaborativo, autónomo e responsável;
- Proatividade em ambientes dinâmicos com foco em resultados.
Quem somos e o que podes esperar de nós
Porque é que trabalhar connosco é diferente? Porque aqui, as pessoas estão no centro de tudo o que fazemos. Ao integrares a nossa equipa terás acesso a:
- 22 dias de férias + 2 dias*
- Políticas de compensação competitivas
- Oportunidades de formação e desenvolvimento
- Ginásio, cabeleireiro e estética, cantina, clínica médica, nutrição e outras iniciativas de bem estar
- Iniciativas de apoio familiar, saúde e educação e acesso a protocolos
* mediante cumprimento de critérios de absentismo.
Sabe mais acerca de como é trabalhar no Grupo Jerónimo Martins através do nosso website ou página de LinkedIn.