Cozinheiro

Maktub Paul do Mar; Calheta; On-site; EUR 12,000 - 18,000; Full time

Job summary

A Maktub Paul do Mar, restaurante situado na ilha da Madeira, procura cozinheiro para integração na equipa. O candidato ideal deverá ter experiência em cozinha, demonstrar organização, higiene e espírito de equipa para garantir a qualidade do serviço.

O papel envolve preparar e executar o serviço conforme as características do estabelecimento, mantendo comunicação eficaz com colegas e promovendo um ambiente profissional e seguro no local de trabalho.

Qualifications

• Experiência na área de cozinha.
• Boa organização e higiene pessoal.
• Capacidade de trabalhar em equipa e sob pressão.

Responsibilities

• Executar e preparar o serviço no Maktub e todos os serviços relacionados.
• Ter uma visão sistémica da estrutura da organização.
• Agir com responsabilidade e profissionalismo.
• Cumprir as responsabilidades e autoridades definidas na função.
• Saber lidar com pessoas: comunicar eficientemente, colaborar na resolução de conflitos.

Skills

Cozinheiro

Job description

olá a todos abrimos vaga renumerada, para cozinheiro

situado no maktub, paul do mar, ilha da madeira

Executar e preparar o serviço no Maktub e todos os serviços relacionados, integrados na maktub.

• Preparar o serviço de acordo com as características do serviço a executar
• Ter uma visão sistémica e global da estrutura da organização
• Agir com responsabilidade e profissionalismo
• Cumprir as responsabilidades e autoridades definidas na função
• Saber lidar com pessoas: comunicar eficientemente, colaborar na resolução de conflitos.

O trabalhador deve:

Respeitar e tratar o empregador, os superiores hierárquicos, os companheiros de trabalho e as pessoas que se relacionem com a empresa, com urbanidade e probidade;

Realizar o trabalho com zelo e diligência;

Cumprir as ordens e instruções do empregador respeitantes a execução ou disciplina do trabalho, bem como a segurança e saúde no trabalho, que não sejam contrárias aos seus direitos ou garantias;

Guardar lealdade ao empregador, nomeadamente não negociando por conta própria ou alheia em concorrência com ele, nem divulgando informações referentes à sua organização e métodos de trabalho;

Velar pela conservação e boa utilização de bens relacionados com o trabalho que lhe forem confiados pelo empregador;

Promover ou executar os atos tendentes à melhoria da produtividade da empresa;

O dever de obediência respeita tanto a ordens ou instruções do empregador como de superior hierárquico do trabalhador, dentro dos poderes que por aquele lhe forem atribuídos.

• Restaurantes e outros serviços de alimentação e bebidas