Strategic Talent Acquisition Partner - Part-Time

Girteka; Warszawa; On-site; PLN 84,000 - 89,000; Part time

Benefits offered by this job

Здравоохранение

Развитие карьеры

Языковые курсы

Семейная/курируемая рабочая среда

Job summary

Girteka приглашает на должность Talent Acquisition Specialist (Part-time) в Варшаве. Ваша задача — управлять полным циклом найма на административные роли и выступать стратегическим советником для бизнеса, предлагая рыночные инсайты и планы по рабочей силе.

Кандидат должен иметь опыт 2+ лет в полном цикле найма, владение английским и русским языками, польский — как родной. В компании предусмотрены обучение, соцпакет и участие в командных мероприятиях.

Qualifications

• Бакалавр в HR/бизнес-администрировании или близкой области.
• Опыт 2+ лет полного цикла найма, с упором на административные back-office/операционные роли.
• Эксперт в источниках, оценке и найме на разных уровнях.
• Понимание локальных и международных рынков талантов.
• Сильные навыки управления заинтересованными сторонами; умение влиять и консультировать руководство.
• Свободное владение английским и русским языками.
• Знание польского языка как родного

Responsibilities

• Вести поиск и отбор кандидатов на административные роли.
• Обеспечивать своевременные и качественные наймы.
• Консультировать менеджеров по найму, предоставлять рыночные данные и стратегические рекомендации.
• Строить и поддерживать крепкие кадровые конвейеры.
• Использовать разнообразные каналы поиска: сайты вакансий, LinkedIn, рекомендации, мероприятия.
• Гарантировать прозрачный и профессиональный опыт кандидата на всех этапах.
• Сотрудничать с руководителями по планированию рабочей силы и компетентностям.
• Аналитика ATS для оценки эффективности и повышения скорости найма.

Skills

End-to-end рекрутинг

Поиск кандидатов

Управление заинтересованными сторонами

Аналитика рынка труда

Education

Бакалавр в HR/бизнес-администрировании

Tools

ATS

Job description

Girteka приглашает на должность Talent Acquisition Specialist (Part-time) в Варшаве. Ваша задача — управлять полным циклом найма на административные роли и выступать стратегическим советником для бизнеса, предлагая рыночные инсайты и планы по рабочей силе.

Кандидат должен иметь опыт 2+ лет в полном цикле найма, владение английским и русским языками, польский — как родной. В компании предусмотрены обучение, соцпакет и участие в командных мероприятиях.