Sykepleier eller vernepleier

Virksomhet kompetansesenter rus og psykisk helse, Sarpsborg kommune; Sarpsborg; Presencial; NOK 100.000 - 140.000; A tiempo parcial

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Pensjons- og forsikringsordninger

Descripción de la vacante

Virksomhet kompetansesenter rus og psykisk helse i Sarpsborg kommune søker medarbeidere med høy faglig kompetanse og samarbeidsevner til helgestilling med dag- og kveldsvakter. Stillingen innebærer arbeid tett på beboere med omfattende hjelpebehov og med døgnkontinuerlig bemanning.

Vi ser etter personer med relevant klinisk erfaring og førerkort for manuell gir. Politiattest må fremlegges ved ansettelse. Stillingen er 16% og tilbyr muligheter for videreutvikling og godt tverrfaglig arbeidsmiljø.

Formación

• Må ha relevant klinisk erfaring innen fagområdet rus og psykisk helse.
• Må ha førerkort for bil med manuelt gir.
• Politiattest må fremlegges ved ansettelse.
• Søkere med annen fagbakgrunn kan bli vurdert.

Responsabilidades

• Ansvar og oppgaver med utgangspunkt i beboernes behov og ønsker, og innenfor rammene av helse- og omsorgstjenesteloven og helsepersonelloven.
• Beboerne skal få mulighet til å bo trygt og godt, mestre alt de kan, få hjelp til det de trenger og oppleve mening i aktive hverdager.
• Ulike teorier, metoder og modeller må kunne benyttes i arbeid med beboere med forskjellige utfordringer og problematikker.
• Samtaler, medisinsk faglige oppgaver, praktisk bistand og samarbeid med andre instanser må kunne kombineres med nytenkning rundt det å legge til rette for gode hverdager i og utenfor bofellesskapet.

Conocimientos

Klinisk erfaring rus/psykisk helse

Førerkort bil manuelt

Politiattest ved ansettelse

Educación

Sykepleier eller vernepleier

Descripción del empleo

Virksomhet kompetansesenter rus og psykisk helse, Sarpsborg kommune

Kompetansesenter rus og psykisk helse driver et bofellesskap for personer med omfattende og sammensatte hjelpebehov. Bofellesskapet skal legge til rette for at den enkelte beboer får mulighet til å leve og bo trygt, godt og så selvstendig som mulig. Bemanningsfaktoren er høy og døgnkontinuerlig.
Sarpsborg kommunes verdier er Framtidsrettet, Åpen, Respektfull og Troverdig. Kompetansesenter rus og psykisk helse har som visjon at Sarpsborg skal være en foregangskommune innen fagfeltet rus og psykisk helse.
Vi søker medarbeidere med høy faglig kompetanse, bredt interessefelt, kreativitet og samarbeidsevner, til helgestilling med dag- og kveldsvakter - to eller tre vakter i gjennomsnitt hver fjerde helg.

• Ansvar og oppgaver med utgangspunkt i beboernes behov og ønsker, og innenfor rammene av helse- og omsorgstjenesteloven og helsepersonelloven.
• Beboerne skal få mulighet til å bo trygt og godt, mestre alt de kan, få hjelp til det de trenger og oppleve mening i aktive hverdager.
• Ulike teorier, metoder og modeller må kunne benyttes i arbeid med beboere med forskjellige utfordringer og problematikk.
• Samtaler, medisinsk faglige oppgaver, praktisk bistand og samarbeid med andre instanser må kunne kombineres med nytenkning rundt det å legge til rette for gode hverdager i og utenfor bofellesskapet.
• Må ha relevant klinisk erfaring innen fagområdet rus og psykisk helse, helst fra både spesialist- og kommunehelsetjenesten.
• Sterkt engasjement i beboere og fag
• Kreativitet og interesse for aktiviteter som kan friste beboerne å delta på
• Må trives med å jobbe tett på et fåtall brukere
• Evne å bidra til ro, trygghet og et godt fag- og arbeidsmiljø
• Spennende arbeidsoppgaver med gode utviklingsmuligheter.
• Mulighet for å være med å videreutvikle et godt fungerende bofellesskap.
• Mestringsorientert og godt tverrfaglig arbeidsmiljø.
• Gode pensjons- og forsikringsordninger.
  

Kompetansesenter rus og psykisk helse driver et bofellesskap for personer med omfattende og sammensatte hjelpebehov. Bofellesskapet skal legge til rette for at den enkelte beboer får mulighet til å leve og bo trygt, godt og så selvstendig som mulig. Bemanningsfaktoren er høy og døgnkontinuerlig.
Sarpsborg kommunes verdier er Framtidsrettet, Åpen, Respektfull og Troverdig. Kompetansesenter rus og psykisk helse har som visjon at Sarpsborg skal være en foregangskommune innen fagfeltet rus og psykisk helse.
Vi søker medarbeidere med høy faglig kompetanse, bredt interessefelt, kreativitet og samarbeidsevner, til helgestilling med dag- og kveldsvakter - to eller tre vakter i gjennomsnitt hver fjerde helg.

Arbeidsoppgaver

• Ansvar og oppgaver med utgangspunkt i beboernes behov og ønsker, og innenfor rammene av helse- og omsorgstjenesteloven og helsepersonelloven.
• Beboerne skal få mulighet til å bo trygt og godt, mestre alt de kan, få hjelp til det de trenger og oppleve mening i aktive hverdager.
• Ulike teorier, metoder og modeller må kunne benyttes i arbeid med beboere med forskjellige utfordringer og problematikk.
• Samtaler, medisinsk faglige oppgaver, praktisk bistand og samarbeid med andre instanser må kunne kombineres med nytenkning rundt det å legge til rette for gode hverdager i og utenfor bofellesskapet.

Kvalifikasjoner

• Sykepleiere eller vernepleiere. Søkere med annen fagbakgrunn vil kunne bli vurdert.
• Må ha relevant klinisk erfaring innen fagområdet rus og psykisk helse, helst fra både spesialist- og kommunehelsetjenesten.
• Må ha førerkort for bil med manuelt gir.
• Politiattest må fremlegges ved ansettelse.

Personlige egenskaper

• Sterkt engasjement i beboere og fag
• Kreativitet og interesse for aktiviteter som kan friste beboerne å delta på
• Må trives med å jobbe tett på et fåtall brukere
• Evne å bidra til ro, trygghet og et godt fag- og arbeidsmiljø
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

• Lønn etter gjeldende lover og avtaleverk.
• Spennende arbeidsoppgaver med gode utviklingsmuligheter.
• Mulighet for å være med å videreutvikle et godt fungerende bofellesskap.
• Mestringsorientert og godt tverrfaglig arbeidsmiljø.
• Gode pensjons- og forsikringsordninger.
  

Kontaktinformasjon

Håkon Steigum Løes,Teamleder,[phone]

Arbeidssted

Kirkeveien 23
1710Sarpsborg

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sarpsborg kommune
Referansenr.: 5207748908
Stillingsprosent: 16%
Fast
Startdato: 04.01.2027
Søknadsfrist: 29.11.2026

Håkon Steigum Løes

Sammen skaper vi Sarpsborg! Det er vår visjon, og sammen jobber vi hver dag for at våre innbyggere skal ha gode dager. For å klare dette, trenger vi dyktige medarbeidere.

Her i Sarpsborg kommune jobber vi etter verdiene framtidsrettet, åpen, respektfull og troverdig. For å levere gode tjenester og skape gode arbeidsmiljøer skal alle ansatte vise handling gjennom å våge, lede, lære, mobilisere og samarbeide. Dette er beskrevet i vår plattform for ledelse og medarbeiderskap, som vi har valgt å kalle for «Vi i Sarpsborg». Les hele plattformen «Vi i Sarpsborg her».

Over 60 000 innbyggere bor i Sarpsborg og hos oss i kommunen har vi cirka 6.900 fast ansatte og 4.200 årsverk (tall fra 2026). Her skal det være godt å bo, jobbe og besøke. Vil du søke jobb hos oss og være med på å utgjøre en forskjell for andre?

Sarpsborg kommune ønsker medarbeidere med ulik faglig, sosial, etnisk og geografisk bakgrunn. Dette inkluderer: ulik kompetanse, erfaring, oppvekstsvilkår, tro- og livssyn, perspektiv, nettverk, språk og dialekt, interesser, alder, funksjonsevne, seksuell orientering og kjønn- og kjønnsidentitet. Vi trenger historier, stemmer og erfaringer fra hele befolkningen.

Alle søkere må vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV og som grunnlag til lønnsfastsettelse. Ansiennitet blir vurdert og fastsatt basert på vedlagt dokumentasjon.

Kommuneområde helse og velferd, Sarpsborg kommune