Word Allround HR-Adviseur

Will werk; Pijnacker; On-site; EUR 42,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

ASR-pensioenregeling

Zakelijke telefoon

Regelmatige bedrijfsuitjes

Vaste contractkansen na 1 jaar

Job summary

Will werk in Nederland zoekt een ervaren HR-professional die alle HR-taken regelt, van verzuimbegeleiding tot sterk HR-beleid en het aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden. Je schakelt soepel tussen recruitment, onboarding, contracten en praktisch HR-advies binnen een hechte organisatie.

Geen dag is hetzelfde: je werkt zelfstandig maar bent ook een echte teamspeler en levert proactief bijdrage aan het personeelsbeleid en operationele HR-ondersteuning.

Qualifications

• Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als allround HR-professional.
• Sterke kennis van Nederlands arbeidsrecht en regelgeving.
• Vaardigheid in verzuimbegeleiding en HR-advies.
• Ervaring met recruitment en onboarding-processen.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden.
• Zelfstandig werkend, maar ook een teamplayer.

Responsibilities

• Verantwoordelijk voor recruitment en onboarding.
• Beheer van contracten en HR-advies.
• Verzorgen van verzuimbegeleiding en naleving van arbeidsrechtelijke regels.
• Ondersteunen van medewerkers en leidinggevenden met advies en implementatie van HR-beleid.

Skills

HR-management

Verzuimbegeleiding

Recruitment

Onboarding

Arbeidsrecht

Communicatieve vaardigheden

Eigen initiatief

Teamplayer

Job description

Over de functie

Jij bent de HR-held die alles regelt: ene dag zit je verzuimbegeleiding in, de volgende dag werk je mee aan sterke HR-beleid en ben je het vertrouwde aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden. In een hechte organisatie schakkel jij soepel tussen recruitment, onboarding, contracten en praktisch HR-advies. Geen dag is hetzelfde, en dat is precies hoe jij het graag hebt.

Functie-eisen

• Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als allround HR-professional
• Sterke kennis van Nederlands arbeidsrecht en regelgeving
• Vaardigheid in verzuimbegeleiding en HR-advies
• Ervaring met recruitment en onboarding-processen
• Uitstekende communicatieve vaardigheden
• Zelfstandig werkend, maar ook een teamplayer

Arbeidsvoorwaarden

• Na één jaar uitzicht op een vast contract
• ASR-pensioenregeling
• Zakelijke telefoon
• Regelmatige bedrijfsuitjes
• Werklocatie: Nederland