Strategische HR Partner | Cultuur & Groei (24–32u)

Levvl; Ridderkerk; Presencial; EUR 40 000 - 60 000; Tempo parcial

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

25 vakantiedagen

Opleidings- en ontwikkelingskansen

Pensioenregeling

Resumo da oferta

Meestersgilde groeit en professionaliseert de interne organisatie en het personeelsbeleid over alle vestigingen heen. Als HR Business Partner ben jij de strategische sparringpartner voor het management en het warme aanspreekpunt voor het team, met verantwoordelijkheid voor HR-beleid, werving en verzuim.

Je werkt vanuit Ridderkerk in een no-nonsense, mensgerichte cultuur waar integriteit en betrokkenheid centraal staan.

Qualificações

• Een afgeronde HBO-opleiding op het gebied van HRM of vergelijkbaar.
• Minimaal 5 jaar ervaring in een brede HR-rol of als HR Adviseur / HR Business Partner.
• Actuele kennis van arbeidsrecht en relevante HR-ontwikkelingen.
• Eigenaarschap, initiatief en een oplossingsgerichte werkwijze.
• Gelijkgestemde waarden: integriteit, rentmeesterschap, aandacht en barmhartigheid.

Responsabilidades

• Ontwikkelen, bewaken en optimaliseren van HR-beleid en vertalen van organisatiedoelen naar visie op instroom, doorstroom en uitstroom.
• Adviseren van directie en leidinggevenden bij HR-vraagstukken en coaching van leiders op hun rol.
• Coördineren van wervings- en selectieprocessen en bouwen aan een sterk werkgeversmerk.
• Begeleiden van beoordelings-, functionerings- en ontwikkelgesprekken en stimuleren van open feedbackcultuur en prettige werksfeer.
• Regie op verzuimbegeleiding, preventie en duurzame inzetbaarheid van medewerkers.
• Initieren van verbetertrajecten op gebied van organisatiecultuur, betrokkenheid en werkplezier.

Descrição da oferta de emprego

Meestersgilde groeit en professionaliseert de interne organisatie en het personeelsbeleid over alle vestigingen heen. Als HR Business Partner ben jij de strategische sparringpartner voor het management en het warme aanspreekpunt voor het team, met verantwoordelijkheid voor HR-beleid, werving en verzuim.

Je werkt vanuit Ridderkerk in een no-nonsense, mensgerichte cultuur waar integriteit en betrokkenheid centraal staan.