Senior HR Partner — Hands-on & Strategisch HR-Advies

Saybolt Nederland BV; Vlaardingen; Presencial; EUR 70.000 - 110.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Eindejaarsuitkering

Bedrijfsauto

Collectieve zorgverzekering

Descripción de la vacante

Saybolt Nederland BV zoekt een Senior HR Business Partner die direct impact heeft op managers en medewerkers door praktisch HR-advies te leveren en HR-processen te managen. Je rapporteert aan de HR Manager en werkt nauw samen met het Global HR Team.

De rol combineert operationele uitvoering met advies op verzuim, re-integratie en employee relations, in een dynamische omgeving met aandacht voor compliance en dossieropbouw.

Formación

• 5–10 jaar brede HR-ervaring in een operationele en adviserende rol.
• Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels.
• Goede kennis van arbeidsrecht, verzuim en re-integratie.
• Hands-on mentaliteit; schakelen tussen adviseren en uitvoeren.
• Ervaring met AFAS en/of Workday is een plus.

Responsabilidades

• Functie als vertrouwde HR-sparringpartner voor lokaal management en medewerkers.
• Beheren van dagelijkse HR-processen zoals onboarding, mutaties, verzuim en offboarding.
• Adviseren over arbeidsrecht en employee relations; zorgen voor goede dossieropbouw en compliance.
• Coördineren HR-administratie, payroll-afstemming en samenwerking met HR en Global HR-team.

Conocimientos

HR-ervaring

Nederlands

Engels

Arbeidsrecht kennis

Hands-on

Herramientas

AFAS

Workday

Descripción del empleo

Saybolt Nederland BV zoekt een Senior HR Business Partner die direct impact heeft op managers en medewerkers door praktisch HR-advies te leveren en HR-processen te managen. Je rapporteert aan de HR Manager en werkt nauw samen met het Global HR Team.

De rol combineert operationele uitvoering met advies op verzuim, re-integratie en employee relations, in een dynamische omgeving met aandacht voor compliance en dossieropbouw.