Schadebehandelaar Inkomen

Meijers; Amstelveen, Heerde; Hybrid; EUR 36,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

13e maand

Pensioenregeling

Korting op verzekeringen

29 vakantiedagen

Hybride werken 60%

E-Bike lease

Ontwikkelingsmogelijkheden

Job summary

Meijers is op zoek naar een Schadebehandelaar Inkomen die schades zorgvuldig en tijdig afhandelt voor werkgevers. Je beoordeelt meldingen, analyseert polisvoorwaarden en onderhoudt contact met werkgevers en verzekeraars.

Je werkt binnen het Employee Benefits Volmacht team en komt in een omgeving met ontwikkeling, training en doorgroeimogelijkheden. Een hybride werkomgeving met 60% op kantoor biedt balans tussen werk en autonomie.

Qualifications

• Minimaal MBO werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring.
• In bezit van Wft Basis en bij voorkeur Wft Inkomen.

Responsibilities

• Beoordeelen schademeldingen en verzuimgerelateerde dossiers.
• Onderhouden contact met werkgevers en verzekeraars.
• Zorg voor correcte en tijdige uitkeringen.
• Beantwoorden van vragen van werkgevers.

Skills

Wft Inkomen

Verzuimsignaal

CCS Level 7

MS Office

Education

MBO werk- en denkniveau

Wft Basis

Tools

MS Office

Job description

Als Schadebehandelaar Inkomen zorg jij dat werkgeversschades zorgvuldig en tijdig worden afgehandeld. Je beoordeelt schademeldingen, houdt overzicht en helpt werkgevers verder met duidelijke antwoorden.

• Verwerk je schademeldingen voor verzuim, WIA en Ziektewet
• Analyseer je polisvoorwaarden en beoordeel je dossiers zorgvuldig
• Onderhoud je contact met werkgevers en verzekeraars
• Beantwoord je vragen van werkgevers
• Zorg je dat uitkeringen correct en tijdig worden uitgekeerd
• Wissel je informatie veilig uit via het digitale klantportaal
• Werk je samen met Meijers Vitaal en meerdere verzekeraars
• Bewaar je het overzicht en neemt initiatief wanneer dat nodig is

Je werkt binnen het Employee Benefits Volmacht team. Hier helpen we organisaties hun medewerkers goed te verzekeren. Dat doen we onder meer rond pensioen, arbeidsongeschiktheid en verzuim. Je werkt samen met collega Schadebehandelaars, Administratief Specialisten en de Manager van de afdeling.

• Een salaris tussen € 3.225 en € 5.369 bruto per maand op basis van 40 uur
• Een 13e maand
• Een salaris dat aansluit bij jouw ervaring en opleiding
• Een pensioenregeling met 3% eigen bijdrage
• Korting op diverse verzekeringen
• 29 vakantiedagen en één bedrijfsvrijekeuzedag op basis van 40 uur en de mogelijkheid om dagen bij te kopen
• Hybride werken, waarbij je 60% van je tijd op kantoor werkt
• E-Bike leasefietsregeling
• Volop ontwikkelingsmogelijkheden

Je werkt scherp en gestructureerd en houdt van complexe vraagstukken. Je schakelt professioneel met klanten en collega’s. Verder:

• Heb je minimaal MBO werk- en denkniveau
• Heb je minimaal 3 jaar relevante werkervaring
• Ben je in het bezit van Wft Basis
• Je bent in bezit van Wft Inkomen of wil je deze via Meijers behalen
• Kennis van CCS Level 7 of Verzuimsignaal is een pré
• Een goede beheersing van MS Office
• Een goede beheersing van de Nederlandse taal goed in woord en geschrift
• Blijf je rustig onder druk en werk je oplossingsgericht
• Neem je initiatief en werk je graag samen

Via ons leer- en ontwikkelplatform krijg je toegang tot trainingen op maat. Heb je nog niet alle benodigde ervaring? Dan leiden we je graag op. Je kunt doorgroeien naar Senior Schadebehandelaar of Specialist.

Want wie blijft leren, komt zeker verder.

Je eerste gesprek is via Teams met een van onze recruiters. We zijn benieuwd naar jou. Wat heb je gedaan, waar krijg je energie van en wat zoek je in een volgende stap? Natuurlijk is er ook alle ruimte voor jouw vragen.

Tweede gesprek op kantoor

Het vervolggesprek is bij ons op kantoor. Je ontmoet meestal de manager en een collega uit het team of HR. We praten verder over je ervaring en ambities. En minstens zo belangrijk: jij ontdekt hoe we werken en of Meijers bij jou past.

Even meedoen? Leuk!

Benieuwd hoe het er op de afdeling echt aan toegaat? Loop gerust een keer mee of lunch met je toekomstige collega’s. Zo proef je de sfeer en krijg je een beter beeld van het team en je werkplek.

Zijn we allebei enthousiast? Dan doen we je een voorstel. Daarna volgt een externe screening. Hiervoor lever je een VOG aan en geef je referenties door. Ondertussen ontvang je je arbeidscontract. Alles rond? Dan ben je officieel onze nieuwe collega. Welkom bij Meijers!

Onze kernwaarden

Onze vier kernwaarden vertellen niet alleen waar we voor staan. Je merkt ze in hoe we werken. We pakken uitdagingen met beide handen aan, durven buiten de gebaande paden te gaan en denken in oplossingen. Daarbij houden we altijd oog voor elkaar, onze klanten en de wereld om ons heen.

Wat ons verbindt? Vertrouwen. We helpen elkaar verder, delen onze kennis en hebben iets voor elkaar over. Zo krijgen we samen dingen voor elkaar. Elke dag opnieuw.