Supervisor/a Experiencia de Socios

RCD Hotels; Acapulco; Presencial; MXN 201.000 - 335.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Prestaciones superiores a la ley

Plan de carrera

Descripción de la vacante

PAM Hotels busca un Supervisor/a Experiencia de Socios para coordinar la logística de recepción y estadía, e implementar beneficios para los socios, mediante la supervisión de Mayordomos y Concierge en sus destinos. Se requiere licenciatura en administración/hotelería y mínimo 1 año en roles similares.

Se valorará inglés avanzado, excelente redacción y manejo de Office. Ofrecemos prestaciones superiores a la ley y plan de carrera en un grupo hotelero de lujo.

Formación

• Licenciatura en Administración, Hotelería o Afín.
• Mínimo 1 año de experiencia como Supervisor.
• Inglés avanzado.
• Excelente redacción y ortografía.
• Manejo avanzado de Paquetería Office.

Responsabilidades

• Coordinar la logística de recepción, estadía e implementación de beneficios de los socios por medio de la asignación y supervisión de actividades de Mayordomos y Concierge.

Conocimientos

Inglés avanzado

Excelente redacción y ortografía

Educación

Licenciatura en Administración, Hotelería o Afín

Herramientas

Office (Word, Excel)

Descripción del empleo

PAM Hotels es un grupo hotelero de lujo en diferentes destinos turísticos como México, República Dominicana y Estados Unidos.

Estamos En Búsqueda De Tu Talento Como

Supervisor/a Experiencia de Socios

Objetivo

Coordinar la logística de recepción, estadía e implementación de beneficios de los socios por medio de la asignación y supervisión de actividades de Mayordomos y Concierge.

Requisitos

• Licenciatura en Administración, Hotelería o Afín.
• Mínimo 1 año de experiencia como Supervisor.

Habilidades Técnicas

• Inglés avanzado.
• Excelente redacción y ortografía.
• Manejo nivel avanzado de Paquetería Office.

Deseable

• Portugués Intermedio.
• Conocimiento en Time Share y/o Club Vacacional.
• Conocimiento en estándares AAA y/o Forbes.

Ofrecemos

• Prestaciones y beneficios superiores a la ley (vales de despensa, fondo de ahorro, seguro de vida, uniformes, transporte y alimentos)
• Plan de carrera

En PAM Hotels brindamos igualdad de oportunidades respetando identidad y expresión de género, sin distinción de edad, raza, religión, nacionalidad, ascendencia, embarazo, discapacidad, afección médica, estado civil, orientación sexual, etc. Celebramos con entusiasmo la diversidad de nuestro equipo y creemos que el talento, la pasión y la experiencia son los únicos criterios relevantes para considerar para nuestros nuevos talentos.