SEGUNDO AYUDANTE

FEMSA; Banderilla; On-site; MXN 89,000 - 134,000; Full time

Job summary

Coca-Cola FEMSA invita a formar parte de su equipo de reparto en Veracruz. Buscamos perfil comprometido para apoyar al repartidor en la revisión de la carga y garantizar entregas puntuales a clientes.

La empresa promueve la diversidad e inclusión, ofrece igualdad de oportunidades y ajustes razonables durante el proceso de selección para personas con discapacidad u otras necesidades; únete para contribuir al portafolio y la satisfacción de los clientes.

Responsibilities

• Apoyar al repartidor en la revisión de la carga.
• Realizar entrega de producto a los clientes.

Job description

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Crear alerta

Únete a Coca-Cola FEMSA (KOF), el embotellador más grande del Sistema Coca-Cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 86 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios. ¡Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón!

• Apoyar al repartidor en la revisión de la carga.
• Realizar entrega de producto a los clientes.

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar.

Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin distinción de edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), ni de cualquier otra condición protegida por las leyes aplicables.

Promovemos procesos de atracción y selección libres de discriminación y sesgos, basados en el talento, la experiencia y el potencial de cada persona.

Si necesitas ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso, por favor compártelo con el equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia con nosotros y nosotras sea respetuosa, incluyente y justa.