Responsable de reclutamiento y selección

Prowork

Santiago de Querétaro

Presencial

MXN 132.000 - 158.000

Jornada completa

14 días+

Una candidatura completa en un minuto

Currículum y carta de presentación personalizados, listos para enviar.

Supera los filtros ATS

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Prestaciones de ley desde el primerdía
Contratación directa
Capacitación continua
Desarrollo y crecimiento profesional

Descripción de la vacante

Prowork te invita a unirte a su equipo en Reclutamiento Operativo y Masivo en Querétaro. Buscamos un(a) reclutador(a) con iniciativa y enfoque en resultados para captar talento en campo y a través de redes.

La posición ofrece integración directa, salario competitivo y desarrollo profesional, con capacitación continua y prestaciones desde el primer día.

Formación

  • Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento masivo u operativo.
  • Experiencia realizando actividades de reclutamiento en campo.
  • Conocimiento de plataformas de empleo y redes sociales.
  • Buena comunicación y trato con candidatos.
  • Disponibilidad para desplazarse dentro de la zona de trabajo.
  • Orientación a cumplir metas.

Responsabilidades

  • Desarrollar estrategias de reclutamiento en campo para cubrir vacantes operativas.
  • Publicar vacantes y realizar volanteo, brigadas y ferias de empleo.
  • Identificar zonas de alto flujo de candidatos y visitar esas áreas.
  • Entrevistar candidatos, gestionar expedientes y dar seguimiento al proceso.
  • Cumplir con los objetivos de cobertura establecidos.

Conocimientos

Reclutamiento masivo
Reclutamiento operativo
Redes sociales
Captación de talento

Educación

Educación media superior - Bachillerato General

Descripción del empleo

Reclutamiento Operativo y Masivo

¿Buscas un nuevo reto en Recursos Humanos? Si tienes experiencia en reclutamiento operativo y disfrutas el trabajo en campo para atraer talento, esta oportunidad es para ti.

Estamos en búsqueda de un(a) Reclutador(a) con iniciativa, actitud de servicio y enfoque en resultados, capaz de ejecutar estrategias de captación tanto en campo como en medios digitales.

¿Cuáles serán tus responsabilidades?
  • Desarrollar estrategias de reclutamiento en campo para la cobertura de vacantes operativas.
  • Realizar posteo, volanteo, brigadas de reclutamiento, módulos de captación y asistencia a ferias de empleo.
  • Identificar y visitar zonas con alto flujo de candidatos potenciales.
  • Publicar vacantes en bolsas de trabajo y redes sociales para ampliar el alcance del reclutamiento.
  • Entrevistar candidatos, integrar expedientes y dar seguimiento al proceso de contratación.
  • Cumplir con los objetivos de cobertura establecidos.
Requisitos
  • Mínimo 1 año de experiencia en reclutamiento masivo u operativo.
  • Experiencia realizando actividades de reclutamiento en campo.
  • Manejo de redes sociales y plataformas de empleo.
  • Facilidad de comunicación y trato con candidatos.
  • Disponibilidad para desplazarse dentro de la zona de trabajo.
  • Orientación al cumplimiento de metas.
Te ofrecemos
  • Sueldo mensual de $13,000 libres
  • Pago quincenal.
  • Prestaciones de ley desde el primer día.
  • Contratación directa.
  • Capacitación continua.
  • Desarrollo y crecimiento profesional.
Requerimientos
  • Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General
  • Menos de 1 año de experiencia
  • Conocimientos: Reclutamiento, Selección de personal
  • Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento
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