Maniobras Generales

Coca-Cola FEMSA; Oaxaca de Juárez; Presencial; MXN 84.000 - 123.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Coca-Cola FEMSA busca un operario de almacén general para apoyar las actividades diarias en el almacén, armado de tarimas, clasificación de envases y acomodo de productos para garantizar procesos de bodega eficientes.

Se requiere secundaria y experiencia en carga y descarga, manejo de patín, disponibilidad para turnos y control de inventarios; se ofrece igualdad de oportunidades y desarrollo. Trabajarás en un entorno inclusivo y seguro.

Formación

• Escolaridad: Secundaria
• Experiencia en cargas y descargas de producto
• Manejo de patín
• Disponibilidad para rotar turnos
• Inventarios

Responsabilidades

• Facilitar las actividades dentro del almacén y realizar funciones como armar tarimas, clasificar envases y acomodo de productos para que los procesos de bodega se realicen de forma efectiva.

Conocimientos

Manejo de Patín

Flexibilidad horaria

Trabajo en equipo

Educación

Secundaria

Descripción del empleo

Sabemos que nuestro Talento es la clave para el éxito. Es por eso que te invitamos a destapar tu potencial con esta nueva oportunidad de carrera:

SOLICITAMOS MANIOBRAS GENERALES

Es el responsable de facilitar las actividades dentro del almacén, realizando funciones específicas (armar tarimas, clasificación de envase, limpieza y acomodo de productos en general), para que todos los procesos de bodega se realicen de forma efectiva.

Requerimientos:

Escolaridad: Secundaria

Experiencia en:

Trabajos de Carga y Descarga de producto.

Manejo de Patín.

Disponibilidad de rotar turnos.

Inventarios.

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos presentes en las comunidades donde operamos.

Ofrecemos igualdad de oportunidades y desarrollo de carrera sin discriminación por edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), o cualquier otra condición protegida por legislación aplicable.

Promovemos procesos de atracción y selección basados en el talento, la experiencia y el potencial, libres de discriminación y sesgos.

Si requieres ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso de selección, por favor notifícalo al equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia sea respetuosa, inclusiva y justa.