HR Manager, Mexico — Talent, Compliance & Growth

Sociedad Textil Lonia (STL); Estado de México; On-site; MXN 600,000 - 900,000; Full time

Job summary

Sociedad Textil Lonia (STL) en México busca un/a HR Manager para asegurar la correcta implementación de políticas y estrategias de RR. HH. en el mercado mexicano.

Reportando al HR HQ, este rol supervisa operaciones de RR. HH., relaciones laborales, reclutamiento, desarrollo, formación y cumplimiento normativo, apoyando el crecimiento del negocio en un entorno retail dinámico y de ritmo acelerado. Se valorará experiencia en gestión de clima laboral, prevención de riesgos y desarrollo de programas

Qualifications

• Experiencia previa en RR.HH. en retail o sector similar
• Conocimiento de normativas laborales mexicanas
• Habilidades de liderazgo y comunicación

Responsibilities

• Relaciones laborales: gestionar clima laboral y resolver conflictos
• Prevención de riesgos laborales: supervisar protocolos de seguridad
• Gestión de personal: contratos, onboarding y documentación RR.HH.
• Formación y desarrollo: diseñar y ejecutar planes formativos y evaluaciones
• Reclutamiento y selección: definir políticas y procesos de contratación

Job description

Sociedad Textil Lonia (STL) en México busca un/a HR Manager para asegurar la correcta implementación de políticas y estrategias de RR. HH. en el mercado mexicano.

Reportando al HR HQ, este rol supervisa operaciones de RR. HH., relaciones laborales, reclutamiento, desarrollo, formación y cumplimiento normativo, apoyando el crecimiento del negocio en un entorno retail dinámico y de ritmo acelerado. Se valorará experiencia en gestión de clima laboral, prevención de riesgos y desarrollo de programas