Coordinador de Talento Humno

Grupo Comegsa; Región Centro; On-site; MXN 183,000 - 219,000; Full time

Benefits offered by this job

Caja de ahorro

Prestaciones de ley

Job summary

Grupo Comegsa busca integrar a su equipo un/a Coordinador/a de Recursos Humanos para dar seguimiento a procesos de reclutamiento, administración de personal y atención a colaboradores, reportando a la Jefatura de Recursos Humanos. Requisitos: licenciatura afín y experiencia mínima de 2 años.

Ofrecemos sueldo de 18,000 MXN mensuales libres, prestaciones de ley y contratación directa por la empresa, con oportunidad de crecimiento profesional.

Qualifications

• Licenciatura en RR. HH., Psicología, Administración o afín.
• Experiencia mínima de 2 años como encargado o coordinador de RR. HH.
• Experiencia en reclutamiento de personal operativo y administrativo.
• Conocimientos de legislación laboral y administración de personal.
• Manejo de Excel y elaboración de prenómina.
• Organización y confidencialidad, seguimiento oportuno.

Responsibilities

• Coordinar y ejecutar el reclutamiento y selección de personal.
• Dar seguimiento a contrataciones, ingresos e inducción.
• Integrar y mantener actualizados los expedientes del personal.
• Revisar asistencias, permisos, vacaciones e incidencias para prenómina.
• Atender dudas y solicitudes de los colaboradores.
• Apoyar en la ejecución y documentación de capacitaciones.
• Elaborar reportes de plantilla, rotación y ausentismo.
• Dar seguimiento al cumplimiento de políticas y procedimientos internos.
• Apoyar a la Jefatura de Recursos Humanos en actividades del área.

Skills

Organización

Comunicación efectiva

Confidencialidad

Seguimiento oportuno

Education

Licenciatura en RR. HH., Psicología, Administración o afín

Tools

Excel

Control de incidencias

Job description

Grupo Comegsa busca integrar a su equipo un/a Coordinador/a de Recursos Humanos para dar seguimiento a los procesos de reclutamiento, administración de personal y atención a colaboradores, reportando a la Jefatura de Recursos Humanos.Requisitos:Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Administración o afín.Experiencia mínima de 2 años como encargado o coordinador de Recursos Humanos.Experiencia en reclutamiento de personal operativo y administrativo.Conocimientos de legislación laboral y administración de personal.Manejo de Excel, control de incidencias y elaboración de prenómina.Organización, comunicación efectiva, confidencialidad y seguimiento oportuno.Funciones principales:Coordinar y ejecutar el reclutamiento y selección de personal.Dar seguimiento a contrataciones, ingresos e inducción.Integrar y mantener actualizados los expedientes del personal.Revisar asistencias, permisos, vacaciones e incidencias para prenómina.Atender dudas y solicitudes de los colaboradores.Apoyar en la ejecución y documentación de capacitaciones.Elaborar reportes de plantilla, rotación y ausentismo.Dar seguimiento al cumplimiento de políticas y procedimientos internos.Apoyar a la Jefatura de Recursos Humanos en actividades del área y seguimiento a asuntos laborales.Ofrecemos:Sueldo de $18,000 mensuales libres.Prestaciones de ley.Contratación directa por la empresa.Caja de ahorro.Oportunidad de crecimiento profesional.