Coordinación de Recursos Humanos

PowerBell

Región Centro

Presencial

MXN 121.867 - 145.972

Jornada completa

14 días+
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Sueldo base 12,000 MXN mensuales
Bono garantizado 3,000 MXN mensuales
Bono por KPI

Descripción de la vacante

PowerBell busca una coordinadora de Recursos Humanos para apoyar la administración y operación del área, asegurando el seguimiento de reclutamiento, incidencias y control de personal.

La candidata ideal debe contar con licenciatura en áreas afines, experiencia como Generalista de RR. HH. y disponibilidad para visitar otra oficina al menos una vez por semana, con horario de lunes a viernes y dos horas de comida.

Formación

  • Se requiere licenciatura en áreas afines
  • Experiencia como Generalista de Recursos Humanos
  • Organización y seguimiento administrativo
  • Disponibilidad para visitas a otra oficina al menos una vez por semana

Responsabilidades

  • Realizar reclutamiento y seguimiento de candidatos
  • Elaborar y resguardar expedientes de personal
  • Llevar control y seguimiento de incidencias
  • Gestionar altas y bajas de colaboradores
  • Apoyar procesos administrativos de RR. HH.

Conocimientos

Organización administrativa

Educación

Licenciatura en Psicología, Administración o afín

Descripción del empleo

Empresa del giro de construcción busca a una coordinadora de Recursos Humanos para apoyar en la administración y operación del área, asegurando el correcto seguimiento de reclutamiento, incidencias y control de personal.

Ofrecemos
  • Sueldo libre de $12,000 mensuales
  • Bono garantizado de $3,000 mensuales
  • Bono posterior con base en cumplimiento de KPI’s
  • Prestaciones de ley
Ubicación y Horario
  • El Salto, Jalisco
  • Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m.
  • Sábados de 8:00 a.m. a 2:00 p.m.
  • 2 horas de comida
Actividades
  • Realizar reclutamiento y seguimiento de candidatos
  • Elaborar y resguardar expedientes de personal
  • Llevar control y seguimiento de incidencias
  • Gestionar altas y bajas de colaboradores
  • Dar apoyo general en procesos administrativos de Recursos Humanos
Requisitos
  • Licenciatura en Psicología, Administración o afín
  • Experiencia como Generalista de Recursos Humanos
  • Disponibilidad para visitar otra oficina al menos una vez por semana
  • Organización y seguimiento administrativo
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