Auxiliar Capital Humano

Financiera-Crece-Con-Vale; Torreón; Presencial; MXN 156.000 - 268.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Prestaciones de ley

Oportunidad de crecimiento

Descripción de la vacante

Financiera-Crece-Con-Vale busca un Auxiliar Administrativo de Capital Humano para apoyar en la gestión de expedientes de personal y procesos de contratación. Se requieren 1–2 años de experiencia en RR.HH. o áreas administrativas, más manejo de Excel y buena organización.

La persona será responsable de registrar prealtas, verificar documentos, atender solicitudes del personal y apoyar en actividades administrativas del área, manteniendo confidencialidad y eficiencia en cada tarea.

Formación

• Licenciatura en Administración, Recursos Humanos, Psicología o afín.
• 1–2 años de experiencia en RR.HH. o áreas administrativas.
• Manejo básico de Excel y reportes.
• Excelente organización y atención al detalle.
• Facilidad de comunicación y trato con el personal.

Responsabilidades

• Gestión de documentos para integrar expediente de personal de nuevo ingreso.
• Registrar la prealta del personal de nuevo ingreso en sistema.
• Apoyo en procesos de contratación y bajas.
• Atención y follow-up a solicitudes del personal.
• Control de documentación laboral.
• Apoyo en actividades administrativas del área.

Conocimientos

Excel

Análisis de información

Elaboración de reportes

Control de documentos

Organización

Educación

Licenciatura en Administración

Recursos Humanos

Psicología

Herramientas

Excel

Descripción del empleo

Estamos buscando AUXILIAR ADMINISTRATIVO DE CAPITAL HUMANORequisitos:Licenciatura en Administración, Recursos Humanos, Psicología o afín.Experiencia de 1 a 2 años en Recursos Humanos o áreas administrativas.Manejo de Excel (filtros, tablas, fórmulas y reportes).Experiencia en control de expedientes y documentación.Conocimiento básico de procesos de contratación, bajas e incidencias.Excelente organización y atención al detalle.Facilidad de comunicación y trato con el personal.Funciones:Gestión de documentos para integrar expediente de personal de nuevo ingreso.Registrar la pre alta del personal de nuevo ingreso en sistema.Apoyo en procesos de contratación y bajas.Atención y seguimiento a solicitudes del personal.Control de documentación laboral.Apoyo en actividades administrativas del área.CompetenciasOrganizaciónComunicación efectivaTrabajo en equipoConfidencialidadSentido de urgenciaHabilidadesManejo de ExcelAnálisis de informaciónElaboración de reportesControl y seguimiento de procesosManejo de herramientas administrativasOfrecemos:Prestaciones de leyOportunidad de crecimiento