Auxiliar Bodega

Coca-Cola FEMSA; Villahermosa; Presencial; MXN 100.000 - 134.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Coca-Cola FEMSA México busca Auxiliar de Bodega para asegurar el inventario de Sku´s y materiales retornables en su bodega de Villahermosa. El rol implica gestionar recibos, conteos y diferencias; coordinar con Calidad para inspecciones y mantener stock conforme al plan de entregas.

Se requiere preparatoria terminada, carrera técnica o truncada en administración/logística, y conocimientos en manufactura y almacén. Pago quincenal y oportunidades de desarrollo en la compañía.

Formación

• Requisitos: Preparatoria terminada, Carrera trunca en Administración o logística, Carrera técnica terminada.
• Conocimientos: Manufactura - Almacén, Excel, Manejo de PC, Paquetería Office, Ejecución impecable, Enfoque al cliente.

Responsabilidades

• Administración de Materiales Retornables e informar a Calidad sobre inspecciones de nuevos proveedores.
• Recepción de Producto Terminado y validación de stock para entregas entre plantas y proveedores.
• Control de inventarios en SAP y registro en hoja de cálculo para conteos físicos y teóricos.

Conocimientos

Excel

Manejo de PC

Paquetería Office

Enfoque al Cliente

Ejecución Impecable

Educación

Preparatoria terminada

Carrera trunca en Administración o logística

Carrera técnica terminada

Descripción del empleo

Sabemos que nuestro Talento es la clave para el éxito. Es por eso que te invitamos a destapar tu potencial con esta nueva oportunidad de carrera:Auxiliar BodegaObjetivo:Aseguramiento de inventarios de Bodega de los Sku´s (producto, envase, plásticos y tarimas) con la finalidad de tener la administración adecuada apegado siempre al Sistema Integral de Calidad Coca-Cola FEMSA, así mismo conocer y difundir nuestra política de calidad y cultura organizacional.Requisitos:'1.-Preparatoria terminada. 2.- Carrera trunca en Administración o logística3.- Carrera técnica terminada.Conocimientos:Manufactura - AlmacénEXCELManejo de PC.Paquetería Office.Ejecución Impecable.Enfoque al Cliente.Prestaciones superiores a las de la leyPago QuincenalPrincipales funciones:o Administración de Materiales Retornables• Informa a Aseguramiento de Calidad sobre la recepción materiales nuevos provenientes del proveedor para su correspondiente inspección.o Recepción de Producto Terminado• Para la recepción de producto proveniente de otras plantas (importados): valida.• Para el caso de productos de otras plantas externas a FEMSA, se valida en la transacción MIGO para asegurar de que en el plan de entregas se cuente con el stock de cada uno de los productos.o Centros de Distribución e Interplantas.o Asegurar el cierre del tránsito antes de 48 hrs.o Realizar las actividades bajo las condiciones de seguridad que garanticen prevenir y asegurar la integridad física y mental, así como la protección de los bienes y procesos de la empresa.o Participar cuando sea requerido, en acciones preventivas, correctivas y de mejora que sean implementadas en su área de trabajo.o Participar activamente en todos los eventos relacionados con el Modelo de Gestión, conocer plenamente los conceptos y llevar a la práctica además de formar parte en los equipos de trabajo si son requeridos.o Cumplir en cada una de sus actividades con los requisitos que marca The Coca – Cola Company.o Asegurar el cumplimiento de los BHM’s en el área de trabajo, así como en la Unidad Operativa.o Participar en los proyectos estratégicos de la compañía de acuerdo a su implementación en Planta.o Participar y fomentar la creatividad e innovación buscando la mejora a los procesos actuales, para generar valor agregado a la Compañía.o Transmitir el conocimiento adquirido, así como documentar las prácticas de valor.o Realizar las actividades con miras a proteger y preservar el medio ambiente.o Participar en actividades que promuevan el bien ser y el bien estar, favoreciendo la integración y compromiso con los valores FEMSA.o Cumplir con las políticas de seguridad y calidad vigentes en Plantao Control de inventarios de Producto Terminado• Participar en los conteos de físicos de producto realizados en el Almacén de Producto Terminado.• Se exporta a un archivo de hoja de cálculo• Captura los inventarios físicos y teóricos (SAP) en el archivo de hoja de cálculo.• Realiza la comparación de diferencias en el archivo de hoja de cálculo. NOTA: Si se encuentran diferencias se revisan los conteos físicos nuevamente para descartarlos.• Se consideran todos aquellos pendientes por aplicar en sistema.• Se revisan los tránsitos en la MB51 para validar que no se tengan por más de 48 horas, evitando con esto ajustes o transportes pendientes por recibir en sistema SAP.• Se validan los movimientos realizados, entradas y salidaso Participar, desarrollar y ejecutar acciones que contribuyan y aseguren el cumplimiento con las normas internacionales de calidad ISO 9001:vigente, norma internacional ambiental ISO 14001:vigente, norma internacional de seguridad ISO 45001 vigente, norma internacional de inocuidad alimentaria FSSC 22000:vigente y las normas que apliquen para la mejora de los sistemas.o Garantizar el cumplimiento a las Normas (ISO 9001, ISO 14001, FSSC 22000, ISO 45001, Sistemas Integral de Calidad y Requisitos KORE y políticas FEMSA.o Validar que los procesos en su tramo de control cumplan lo solicitado por las NORMAS ISO así como el cumplimiento a Procedimientos Internos.Sabemos que nuestro Talento es la clave para el éxito. Es por eso que te invitamos a destapar tu potencial con esta nueva oportunidad de carrera:Auxiliar BodegaObjetivo:Aseguramiento de inventarios de Bodega de los Sku´s (producto, envase, plásticos y tarimas) con la finalidad de tener la administración adecuada apegado siempre al Sistema Integral de Calidad Coca-Cola FEMSA, así mismo conocer y difundir nuestra política de calidad y cultura organizacional.Requisitos:'1.-Preparatoria terminada. 2.- Carrera trunca en Administración o logística3.- Carrera técnica terminada.Conocimientos:Manufactura - AlmacénEXCELManejo de PC.Paquetería Office.Ejecución Impecable.Enfoque al Cliente.Prestaciones superiores a las de la leyPago QuincenalPrincipales funciones:o Administración de Materiales Retornables• Informa a Aseguramiento de Calidad sobre la recepción materiales nuevos provenientes del proveedor para su correspondiente inspección.o Recepción de Producto Terminado• Para la recepción de producto proveniente de otras plantas (importados): valida.• Para el caso de productos de otras plantas externas a FEMSA, se valida en la transacción MIGO para asegurar de que en el plan de entregas se cuente con el stock de cada uno de los productos.o Centros de Distribución e Interplantas.o Asegurar el cierre del tránsito antes de 48 hrs.o Realizar las actividades bajo las condiciones de seguridad que garanticen prevenir y asegurar la integridad física y mental, así como la protección de los bienes y procesos de la empresa.o Participar cuando sea requerido, en acciones preventivas, correctivas y de mejora que sean implementadas en su área de trabajo.o Participar activamente en todos los eventos relacionados con el Modelo de Gestión, conocer plenamente los conceptos y llevar a la práctica además de formar parte en los equipos de trabajo si son requeridos.o Cumplir en cada una de sus actividades con los requisitos que marca The Coca – Cola Company.o Asegurar el cumplimiento de los BHM’s en el área de trabajo, así como en la Unidad Operativa.o Participar en los proyectos estratégicos de la compañía de acuerdo a su implementación en Planta.o Participar y fomentar la creatividad e innovación buscando la mejora a los procesos actuales, para generar valor agregado a la Compañía.o Transmitir el conocimiento adquirido, así como documentar las prácticas de valor.o Realizar las actividades con miras a proteger y preservar el medio ambiente.o Participar en actividades que promuevan el bien ser y el bien estar, favoreciendo la integración y compromiso con los valores FEMSA.o Cumplir con las políticas de seguridad y calidad vigentes en Plantao Control de inventarios de Producto Terminado• Participar en los conteos de físicos de producto realizados en el Almacén de Producto Terminado.• Se exporta a un archivo de hoja de cálculo• Captura los inventarios físicos y teóricos (SAP) en el archivo de hoja de cálculo.• Realiza la comparación de diferencias en el archivo de hoja de cálculo. NOTA: Si se encuentran diferencias se revisan los conteos físicos nuevamente para descartarlos.• Se consideran todos aquellos pendientes por aplicar en sistema.• Se revisan los tránsitos en la MB51 para validar que no se tengan por más de 48 horas, evitando con esto ajustes o transportes pendientes por recibir en sistema SAP.• Se validan los movimientos realizados, entradas y salidaso Participar, desarrollar y ejecutar acciones que contribuyan y aseguren el cumplimiento con las normas internacionales de calidad ISO 9001:vigente, norma internacional ambiental ISO 14001:vigente, norma internacional de seguridad ISO 45001 vigente, norma internacional de inocuidad alimentaria FSSC 22000:vigente y las normas que apliquen para la mejora de los sistemas.o Garantizar el cumplimiento a las Normas (ISO 9001, ISO 14001, FSSC 22000, ISO 45001, Sistemas Integral de Calidad y Requisitos KORE y políticas FEMSA.o Validar que los procesos en su tramo de control cumplan lo solicitado por las NORMAS ISO así como el cumplimiento a Procedimientos Internos.En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos presentes en las comunidades donde operamos.Ofrecemos igualdad de oportunidades y desarrollo de carrera sin discriminación por edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), o cualquier otra condición protegida por legislación aplicable.Promovemos procesos de atracción y selección basados en el talento, la experiencia y el potencial, libres de discriminación y sesgos.Si requieres ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso de selección, por favor notifícalo al equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia sea respetuosa, inclusiva y justa.